SALUD LABORAL

Riesgos Psicosociales


BOLETÍN INFORMATIVO

RESPONDE AL CUESTIONARIO DE PSICOSOCIALES,

ES SUPER IMPORTANTE

CCOO lleva mucho tiempo exigiendo una evaluación de riesgos psicosociales en Unicaja Banco.

Unicaja, unilateralmente, el pasado miércoles ha enviado a toda la plantilla mediante correo electrónico enlace al cuestionario de evaluación de riesgos psicosociales FPSICO 4.1.

Aunque, no es de la forma que CCOO quisiera, sí que es un punto de partida y una herramienta en nuestras manos para sacar a la luz las deficiencias en el diseño, la organización, gestión del trabajo, etc.

Es el primer paso para poner de manifiesto la carga de trabajo, el estrés, la presión diaria y el clima tóxico que padecemos diariamente.

Por lo tanto, desde CCOO consideramos que es importante responder con total SINCERIDAD este cuestionario.

La participación activa de todas nosotras y nosotros es fundamental para la obtención de unos resultados que sean representativos y fiables.

 


Artículo 41 ZARA (integracion Kiddys): Algunos avances en la negociación

En el día de ayer, se ha celebrado la tercera reunión de la mesa negociadora del procedimiento colectivo de modificación sustancial de las condiciones de trabajo en la empresa Zara (integracion Kiddys).


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  • VENTAJAS PARA LA AFILIACIÓN
  • FORMACIÓN
  • RIESGOS LABORALES: RECOMENDACIONES VERANO


Segunda reunión de negociación del XIX Convenio TIC. Sin avances significativos.

Hoy, 24 de junio de 2024, ha tenido lugar la segunda reunión de la mesa negociadora del XIX Convenio de Consultoría, Tecnologías de la Información, Estudios de Mercado y de la Opinión Pública.


Las patronales del sector, AEC y ANIMES, nos han trasladado que los incrementos salariales propuestos por la parte social están muy por encima de las pretensiones de la parte empresarial. Estos incrementos solicitados estiman que harían inviable un posible acuerdo.