UNA MIRADA DE GÉNERO. Arranca el curso de la LOMCE: el mayor ataque a la igualdad social y de género

La LOMCE ya está en marcha, impuesta por el gobierno en nuestros centros escolares, en nuestras vidas. Con la LOMCE quieren imponer una escuela de desigualdad. En términos docentes, de educación para la igualdad entre mujeres y hombres, respeto a la diversidad y prevención de violencia de género, entre otros, significa un retroceso ideológico. Y los aspectos sociales y económicos que conlleva, como el encarecimiento de tasas, el endurecimiento de becas y la pérdida de servicios públicos educativos, agiganta las barreras de acceso a las personas con menos recursos, con nefasto impacto de género.


La Fusión que Viene

El próximo 6 de octubre se celebrarán las juntas generales de accionistas que aprobarán la fusión entre Banco Etcheverría y NCG Banco.


Constitución del Sindicato de Servicios CCOO en La Rioja

Ejecutiva Servicios CCOO en La Rioja

La Confederación Sindical de CCOO aprobó el pasado mes de Enero iniciar un proceso de fusión de varias de sus federaciones, entre las que se encuentran las antiguas Federaciones de: ?Servicios Financieros y Administrativos? (COMFIA) y ? Comercio, Hostelería, Turismo y Juego? (FECOHT).

En el ámbito de nuestro Comunidad Autónoma, ayer día 10 de Septiembre de 2014, celebramos nuestro congreso de disolución-fusión de las citadas federaciones, en el salón de actos de la UNED en Logroño. 


Destacadas

CCOO - Boletín Informativo Nº50 - La información que te interesa

Hoy en el Boletín informativo nº 50 tratamos los temas siguientes:

  • JORNADA INTENSIVA DE AGOSTO
  • VENTAJAS PARA LA AFILIACIÓN
  • FORMACIÓN
  • RIESGOS LABORALES: RECOMENDACIONES VERANO


Segunda reunión de negociación del XIX Convenio TIC. Sin avances significativos.

Hoy, 24 de junio de 2024, ha tenido lugar la segunda reunión de la mesa negociadora del XIX Convenio de Consultoría, Tecnologías de la Información, Estudios de Mercado y de la Opinión Pública.


Las patronales del sector, AEC y ANIMES, nos han trasladado que los incrementos salariales propuestos por la parte social están muy por encima de las pretensiones de la parte empresarial. Estos incrementos solicitados estiman que harían inviable un posible acuerdo.