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Los directivos creen que el valor de esta caja es superior al de la leonesa La morosidad de Caja España casi duplica la de la salmantina

Los datos de KPMG confirman la posición de liderazgo de Caja Duero para la fusión

El consejo de administración de Caja Duero analizó ayer durante más de seis horas los informes de la consultora KPMG para abordar la fusión con Caja España y Caja de Burgos, aunque esta entidad se ha mostrado reacia a continuar con el proceso.


Fermoso informa al consejo de administración de que el trabajo de KPMG pone de relieve que la entidad afronta el proceso «con absoluta tranquilidad»

Caja Duero asegura que el estudio sobre la fusión confirma su liderazgo

El consejo de administración de Caja Duero fue informado ayer por el presidente de la entidad, Julio Fermoso y por su director general, Lucas Fernández, sobre el proceso «de consolidación abierto entre Caja Duero, Caja España y Caja de Burgos», afirma una nota remitida al término de la reunión. Los directivos de la caja informaron al resto de consejeros sobre las reuniones mantenidas por los equipos técnicos de las tres entidades desde el 28 de abril pasado


Sesión extraordinaria. Los integrantes del Consejo de Administración se reunieron durante casi seis horas.

Caja Duero asegura que mantiene el liderazgo en el proceso de fusión

Tras cerca de seis horas de sesión extraordinaria, los integrantes del Consejo de Administración de Caja Duero conocieron de manera exhaustiva la información de todo el proceso de consolidación abierto entre Caja Duero, Caja España y Caja Burgos, así como de las reuniones mantenidas por los equipos técnicos de las tres entidades desde el pasado 28 de abril.


Los consejeros de CC. OO. aprobarán el inicio del plan, pero reclaman la negociación laboral

Las asambleas de las cajas deberán decidir la fusión en febrero del 2010

 La decisión final sobre el proceso de fusión de las tres grandes cajas de ahorro de Castilla y León estará en manos de sus respectivas asambleas generales. Los estatutos de las respectivas entidades prevén que una votación de estas características requiere una mayoria cualificada en los tres casos. De esta forma, la aprobación del documento que supondría la disolución de la asamblea y la formación de una nueva entidad, la sexa por cifra de activos entre las cajas españolas, exigirá el voto favorable de cuatro quintas partes de los compromisarios de Caja España.


Consejo de Administración extraordinario de Caja Duero.

Hoy, cita informativa en Caja Duero para analizar la evolución del proceso. UGT. El sindicato apuesta por una fusión su

Desde la red social Facebook un grupo de clientes de Caja Duero plantea varias iniciativas para reivindicar la sede central de la nueva entidad de crédito que resulte de la fusión con Caja España y Caja de Burgos. Entre ellas proponen una manifestación para que la ciudad albergue los servicios centrales, amén de avisar que si el destino es otra capital de la región, se darán de baja.


CC OO teme que la fusión de las cajas castellanas provoque 1.400 despidos

Comisiones Obreras (CC OO) considera "inaceptable" que una fusión entre Caja España, Caja Duero y Caja Burgos conlleve el cierre de unas 300 sucursales (140 las dos primeras y 20 la caja burgalesa) y entre 1.400 y 1.800 despidos, que supone el 20% de los cerca de 8.000 trabajadores que suman las tres entidades.


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Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


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