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En cualquier situación hay que mantener la distancia mínima de seguridad y evitar aglomeraciones

Exigimos que se cumpla en Supersol la distancia mínima de Seguridad de 2 metros

Se presupone fácil en la teoría, pero es tarea casi imposible en la práctica. Hay que cumplir con la distancia mínima de seguridad en todos los casos. Esta barrera no se puede romper para realizar cualquier actividad, ya que se impone para evitar contagios.

Ya sea cuando quieres coger un producto de la estantería o cuando quieres coger un producto fresco debes respetar la ditancia de seguridad de 2 metros.


Salud Laboral-BBVA Estatal

¿ Qué debes hacer si has estado en contacto estrecho con casos posibles o confirmados?

Quienes hayan estado en el mismo lugar que una persona con síntomas ( fiebre > 37,8º / Tos seca/ Problemas respiratorios ) a una distancia menor de 2 metros durante un tiempo de al menos 15 minutos.


Alerta sanitaria

Info Coronavirus 13


Salud Laboral- BBVA Estatal

CCOO a tu lado y al de los tuyos

En esta grave situación sanitaria y social , estamos como siempre a tu lado y, ahora más que nunca, con los que peor lo están pasando.

CCOO hemos habilitado un servicio para dudas laborales relacionadas con el Covid19, para que cualquier persona afiliada o no, pueda contar con la experiencia laboral de CCOO.
 


Guías CCOO

Si te encuentras mal o si has estado en contacto con un positivo...


Ningún centro de trabajo que no pueda garantizar los protocolos de seguridad debe retomar la actividad

CCOO y UGT defienden que solo se puede reanudar la actividad si se hace en condiciones plenamente seguras y saludables, tanto en el transporte para ir a trabajar a la empresa como en el centro de trabajo.

Las trabajadoras y trabajadores deben exigir medidas de seguridad y pueden dirigirse a UGT y CCOO para denunciarlo, o también ante la Inspección de Trabajo.


Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

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Calendario Laboral 2025

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