Convenio TIC

Se publican en el BOE las nuevas tablas salariales, adecuadas al SMI, del Convenio TIC

Hoy, 9 de abril, se han publicado en el BOE las nuevas tablas salariales, adecuadas al SMI, del Convenio Colectivo de Empresas de Consultoría, Tecnologías de la Información y Estudios de Mercado y de la Opinión Pública:
Publicación en el Boletín Oficial del Estado


Convenio Colectivo estatal de Entidades de Seguros, Reaseguros y Mutuas

Aprobada la revisión salarial de 2023 y las Tablas Salariales iniciales de 2024 del Convenio de Seguros

Con fecha 3 de abril se ha reunido la Comisión Mixta Paritaria del Convenio Colectivo de Seguros y Mutuas para aplicar la revisión salarial prevista en los arts. 44 y 45 del Convenio y en la Disposición Adicional Décima.


TABLAS SALARIALES REVISADAS DE 2023 Y PROVISIONALES DE 2024

Hoy, 3 de abril, se ha reunido la Comisión Mixta Paritaria del Convenio Colectivo de Seguros y Mutuas para aplicar la revisión salarial prevista en los arts. 44 y 45 del Convenio y en la Disposición Adicional Décima.


LIQUIDACIÓN EXTRAORDINARIA MARZO 2024

¿A qué se debe la percepción de una liquidación del periodo 01.01.2022 a 29.02.2024?


Publicación en el BOE de las tablas salariales de 2024 para el Convenio de Ingenierías y Oficinas Técnicas

portada de la publicación en el BOE de las tablas salariales de 2024 para el Convenio de Ingenierías y Oficinas Técnicas

  • El 23 de marzo han salido publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), las tablas salariales para este año en curso que se fijaron en la reunión de la Comisión Paritaria del Convenio colectivo de Ingenierías y Oficinas Técnicas celebrada el 24 de enero y que suponen un aumento del 2,3%.


Actualizadas las tablas salariales del I Convenio Sectorial Estatal De Marcas De Restauración Moderna

El 15 de marzo, se ha llevado a cabo la reunión de la Comisión Paritaria del Convenio Sectorial Estatal de Marcas de Restauración Moderna para actualizar las tablas salariales del Art. 21 afectadas por la publicación en el BOE el Rd.145/2024, de 6 de febrero, donde se fija el salario mínimo interprofesional para el año 2024 y dar cumplimiento a la Disposición Transitoria 55 donde se garantiza una diferencia del 1.5% entre el nivel IV y el nivel III.


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Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


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