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Sector d'Hosteleria

Desconvocada la vaga indefinida dels treballadors i treballadores de Boí Taüll

El comitè d'empresa del complex turístic de Boí Taüll ha desconvocat la vaga indefinida que havia de començar el 26 de juliol, després de la reunió entre les parts, a la seu del Departament d'Economia i Empresa a Lleida, i la ratificació de l'acord feta per l'assemblea de treballadors i treballadores.


Se mantiene la huelga de Hostelería en Granada para el 29 agosto y 4, 10 y 11 de septiembre

huelga hosteleria

El obligatorio SERCLA, previo a huelga, del sector de la Hostelería en Granada ha terminado sin avenencia, ya que la parte empresarial mantiene sus pretensiones de adaptar la reforma laboral, de forma perversa y genérica al Convenio Colectivo, hecho contra el que CCOO va a utilizar todos los recursos sindicales y legales de los que dispone.


CCOO Asepeyo

La Unión Progresista de Inspectores de Trabajo apoya la Campaña 'Huelga no es un delito'

CCOO. - La Unión Progresista de Inspectores de Trabajo ha enviado un comunicado para manifestar su apoyo a la campaña promovida por CCOO y UGT "la huelga no es un delito". La UPIT "ha mostrado su inquietud ante las actuaciones emprendidas en los últimos meses por la Fiscalía y las Delegaciones de Gobierno, que han dado lugar a numerosos procesos penales y procedimientos sancionadores administrativos, que sitúan el ejercicio del derecho de huelga en la frontera del derecho penal".


Fundación 1 de Mayo: Ofensiva Penal contra el Derecho de Huelga. Apuntes y Reflexiones

El Cuaderno 37 de la Fundación 1º de Mayo recoge los artículos de opinión publicados recientemente en distintos medios de comunicación por Antonio Baylos, Joaquín Aparicio, Ramón Górriz, Fernando Lezcano y Rodolfo Benito. 


La plantilla secunda mayoritariamente la jornada de huelga en Grupo MGO

Huelga en Grupo MGO

Estimados compañeros y compañeras.

En primer lugar queremos agradeceros el altísimo seguimiento de la huelga convocada ayer, así como la participación en las movilizaciones realizadas en diferentes centros de trabajo.

La medida se ha demostrado efectiva, ya que, por primera vez en un año, hemos cobrado una nómina completa en su fecha.

[Sigue]


Gaceta Sindical

La Huelga NO es delito #HuelgaNoEsDelito

La nueva gaceta sindical recoge el rechazo de CCOO a la deriva antidemocrática y autoritaria que han tomado las actuaciones de los poderes públicos contra los sindicatos. Cerca de 200 sindicalistas y trabajadores han sido sancionados y/o procesados por participar en huelgas contra las políticas antisociales del Gobierno.


Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.


Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.


Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

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Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones

Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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