Tratamiento fiscal de la prestación económica por maternidad . Comentario de Sentencia
Tratamiento fiscal de la prestación económica por maternidad regulada en los Artículos 177 y siguientes del Real Recreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de Seguridad social (TRLGSS)
comentario de la Sentencia de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sección Quinta, de fecha 6 de julio de 2016.
Comercio Justo, Consumo responsable y certificaciones RSE: lo que debes saber
¿Y qué fue del año internacional del Turismo Sostenible? -
Sobre cómo el marketing y el 'lavado verde' (greenwashing) pueden degradar iniciativas de interés social. Certificación ética y derechos laborales. Recordamos un informe clave: Responsabilidad Subcontratada, publicado días antes del hundimiento de la fábrica textil de Rana Plaza, Bangladesh, desastre calificado como homicidio industrial. Construyendo la tabla de iniciativas válidas consensuadas por la sociedad civil y el movimiento sindical. El cumplimiento de las Normas de OIT, fundamental. Actualizamos: nueva polémica Fairtrade/CSI . Gracias EqualTimes
Documentos 11 congreso confederal CCOO
El proceso congresual se iniciará el día 12 de diciembre de 2016 con las asambleas de primer nivel y, en sentido ascendente, culminará con la celebración del XI Congreso Confederal los días 29 y 30 de junio y 1 de julio de 2017.
Grupo Champion-Carrefour. Documento del Plan de Trabajo aprobado por el Plenario del 27/10/2016,
Después de muchos años de crisis, con continuas pérdidas de derechos sociales, en nuestros salarios y condiciones de trabajo, celebramos este IX Plenario en un contexto mejor que en el anterior proceso de nuestra VIII Asamblea Congresual, aunque los daños causados por los ajustes de los diferentes Gobiernos a nuestras condiciones de trabajo, todavía siguen causando estragos con virulencia a las trabajadoras y trabajadores, en especial a los más desprotegidos, con salarios reducidos y jornadas parciales, como ocurre con muchos de nuestros compañeros y compañeras.
Reestructuración estructura
Nuevos modelos de oficina, nueva estructura de red y formación obligatoria Mifid II
Ayer la representación sindical nos reunimos con la Dirección para conocer los detalles de la implantación de la nueva estructura de red, los nuevos modelos de oficina y la formación que se deriva del Mifid II. CCOO lamentamos que la primera información que hemos recibido haya sido fruto de filtraciones en la prensa.
