Comunicats - Federación de Madrid

Os enviamos el plan de formación de cursos gratuitos 2012.

Las personas que deseen acceder a los cursos deben inscribirse en la web: www.maforem.org "Cursos dirigidos prioritariamente a trabajadores/as ocupad@s".

Historia de un Acuerdo

No aplican la reforma laboral. No despiden a los excedentes de plantilla. Renuncian a un ERE forzoso.

Circular CCOO en Grupo Banco Popular
marzo 2012

Hay quien se empeña en crear problemas, no en buscar soluciones.

Según nos informan algunos compañeros y compañeras, con ocasión de reuniones de negocio y entrevistas personales en oficinas de ciertas Direcciones Regionales, y ante planteamientos que inducen al recorte de determinadas condiciones laborales, se está trasladando que no se debe hacer caso a los sindicatos

CCOO BANESTO

Enmiendas al RDL 3/2012 sobre la reforma del Mercado Laboral

En el enlace a continuación podéis descargar el documento con las enmiendas propuestas por CCOO y UGT sobre la Reforma Laboral a los grupos parlamentarios para su debate en el Congreso de los Diputados.

Enmiendas CCOO y UGT al RDL 3/2012

Contundente rechazo a la reforma laboral: más de millón y medio de personas se echan a la calle en todo el país

Las 60 manifestaciones convocadas por CCOO y UGT apenas 48 horas después de que anunciasen la huelga general han tenido un notable apoyo. Este domingo 11 de marzo los sindicatos han vuelto a sacar a la calle a más de un millón y medio de personas en todo el país contra "la reforma más regresiva de la democracia", tal y como la definía Toxo, que acaba con derechos históricos de los trabajadores y trabajadoras.

Sección Sindical Grupo BMN Andalucia

BMN sale en defensa del empleo el 11M

Las movilizaciones de ayer domingo 11 han sido un clamor en más de 60 ciudades de todo el estado. La exigencia de que el gobierno retire la Reforma Laboral es unánime, por injusta, desequilibrada y porque recorta los derechos de los trabajadores.

Segui @jmsolivaccoo

Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.