Comunicados - Federación de Madrid

04-11-09 El informe realizado por CCOO constata la falta de inversión y control en las oficinas de Banco Herrero

Posición de COMFIA-CCOO ante las declaraciones del vicepresidente económico del Consell, Gerardo Camps

COMFIA CCOO contesta a las declaraciones efectuadas por el vicepresidente económico del Consell, Gerardo Camps, instando públicamente a Caja Mediterráneo (CAM), Bancaja y Caixa Ontinyent a que empiecen a estudiar su fusión para absorber a Cajamurcia.

Comunicado Caixa Tarragona

UNIDAD SINDICAL

Conscientes de la transcendencia del proceso que estamos llevando a cabo, todas las organizaciones sindicales presentes en las tres cajas nos citamos para elaborar una posición común de negociación de las condiciones de la plantilla. CSICA manifestó que no comparecería a esta convocatoria.

comunicado

proyecto ON = digamos NO

Digamos NO a la vulneración sistemática de nuestro Convenio, digamos NO a la explotación, digamos NO a las amenazas, a las presiones desmesuradas, a la desestabilización de nuestra vida familiar, digamos NO al fomento de la prolongación de jornada, digamos NO, en fin, a la ignominia, a la prepotencia y al desprecio a los trabajadores y trabajadoras.

Después de un año de negociación se ha firmado el Protocolo Para la Prevención, Tratamiento y Eliminación del Acoso Sexual, del Acoso por Razón de Sex

Firmado el protocolo de acoso sexual y laboral

Nota de Prensa de Comfia Andalucía

CCOO EXIGE QUE NO SE UTILICE A LA PLANTILLA DE CAJASUR NI A CÓRDOBA COMO ARMAS ARROJADIZAS

La central sindical mantiene su postura de no apoyar la fusión entre Cajasur y Unicaja hasta que no se concreten las garantías laborales y empresariales que reclamó en el mes de julio pasado. Rechaza que se utilice a la plantilla de Cajasur y a Córdoba como "armas arrojadizas" para mantener los privilegios "de unos pocos" que además "son los responsables de haberla llevado al borde de la intervención".

Destacadas

Guía práctica contra el acoso sexual en el trabajo

Elaborado por Grupo de Expertas de Acoso sexual y por Razón de Sexo de CCOO: Begoña Marugán Pintos, Cristina Segura Del Pozo, Celia Almudena Dominguez Valverde, Elena Casado Aparicio, Elena Terradillos Figuero, Ana Isabel Villaseñor Horcajada, Maria Del Valle Cervantes Vadillo, Eduardo Felipe Fernandez Gomez, Eva Urbano Blanco, Mercedes Boronat Tormo, Margarita Diges Junco, Tebelia Huertas Bartolomé. En el marco del Proyecto Sensibilización ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales desde una mirada interseccional, antiedadista y antirracista, subvencionado por el Ministerio de Igualdad dentro de las subvenciones públicas destinadas a programas y proyectos para la concienciación, prevención, sensibilización, investigación e innovación para la erradicación de las distintas formas de violencia contra las mujeres, correspondiente al año 2024. Nº Exp.Sede-e 01799-01844247.

Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

Calendario Laboral de fiestas para 2025 (y 2024). Calendarios Laborales Estatal y Autonómicos confeccionados con las fiestas estatales y autonómicas. El máximo de días festivos al año es de 14.