Últimas 24 horas

# Titulo Artigo N.Lecturas
1 Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo. 1.998
2 Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera 1.926
3 Reuniones comerciales en oficinas 1.874
4 Compensación por trabajar en festivos. 1.864
5 SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN 1.825
6 Reunión ERE 05/10/2012. 1.822
7 Reunión ERE 04/10/2012. 1.803
8 Compensación por formación e integración. 1.796
9 El cabo del miedo 1.774
10 Seguimiento ERE 05/12/2012 1.769
11 ¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización? 1.757
12 La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible 1.732
13 Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012 1.715
14 Negociación previa ERE Banco CAM 1.691
15 Homologación condiciones Laborales CAM – Banco SABADELL 1.663
16 Despido colectivo. Reunión 24 – 25 Julio. 1.655
17 PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE. 1.646
18 Resumen reuniones previas ERE Banco CAM 1.598
19 Reforma laboral 4. Negociación colectiva 1.528
20 Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará? 1.504
21 Unidad sindical. Primera reunión ERE. 1.422
22 INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012 1.418
23 Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE) 1.256
24 Reunión de valoración P.A.P.P. 1.139
25 Unidad Sindical. Reuniones previas ERE. 1.069
26 Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM. 902
27 Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año 43
28 Acuerdo de integración de Banca Cívica 34
29 “Directivos” BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen? 24
30 Canje de preferentes y la presión sin medida 16
31 Resumen de prensa 31/08/2012 10
32 Reforma laboral 3. La contratación. 8
33 Informe reunión ERE 27/09/2012. 8
34 Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012 8
35 Unidad Sindical. Situación actual de la negociación. 8
36 Juicio límite de endeudamiento 7
37 Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad? 7
38 Resumen prensa 28/08/2012 7
39 Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos? 7
40 Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero. 7
41 Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM. 7
42 Propuesta modificación condiciones CAM 6
43 El Gobierno acelera el saneamiento de la banca y exige fusiones en solo cuatro meses 6
44 Acuerdo Banco Mare Nostrum 6
45 Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM 6
46 Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general. 6
47 Errores del regulador bancario (II). 6
48 Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012. 5
49 Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012 5
50 CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo 5

Última semana

# Titulo Artigo N.Lecturas
1 Reuniones comerciales en oficinas 12.268
2 El cabo del miedo 11.603
3 Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera 11.402
4 Seguimiento ERE 05/12/2012 11.196
5 Reunión ERE 04/10/2012. 11.038
6 Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012 10.702
7 SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN 9.918
8 Reunión ERE 05/10/2012. 9.795
9 ¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización? 9.752
10 Compensación por trabajar en festivos. 9.726
11 Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo. 9.646
12 La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible 9.641
13 Compensación por formación e integración. 9.317
14 PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE. 9.037
15 Reforma laboral 4. Negociación colectiva 8.434
16 Negociación previa ERE Banco CAM 8.203
17 Despido colectivo. Reunión 24 – 25 Julio. 8.174
18 Homologación condiciones Laborales CAM – Banco SABADELL 8.086
19 Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará? 7.344
20 Resumen reuniones previas ERE Banco CAM 7.135
21 INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012 6.932
22 Unidad sindical. Primera reunión ERE. 6.725
23 Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE) 5.430
24 Reunión de valoración P.A.P.P. 4.926
25 Unidad Sindical. Reuniones previas ERE. 4.193
26 Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM. 4.081
27 Acuerdo de integración de Banca Cívica 79
28 Sabadell-CAM realizará todo el ajuste en un único año 75
29 Canje de preferentes y la presión sin medida 55
30 Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM 49
31 Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero. 49
32 Reforma laboral 3. La contratación. 46
33 Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM. 46
34 Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012. 45
35 Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012 45
36 “Directivos” BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen? 45
37 Compensación por formación e integación. 45
38 Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012 44
39 Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad? 43
40 Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN. 43
41 Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos? 42
42 Informe reunión ERE 27/09/2012. 41
43 Resumen de prensa 31/08/2012 39
44 Acuerdo Banco Mare Nostrum 39
45 Comunicado a la plantilla de Banco CAM sobre la huelga general. 39
46 Resumen prensa 28/08/2012 36
47 El Gobierno acelera el saneamiento de la banca y exige fusiones en solo cuatro meses 35
48 Unidad Sindical. Situación actual de la negociación. 35
49 Propuesta modificación condiciones CAM 32
50 Resumen prensa 27/08/2012 32

Top Xeral

# Titulo Artigo N.Lecturas
1 ¿Quien se hace cargo del convenio especial S.S? ¿Que pasa con el convenio si empiezas a trabajar? ¿Sobre que importe es la penalización? 26.182
2 Estrenamos Web en la sección sindical CCOO-CAM 24.816
3 Si durante los dos años de paro, te llaman a trabajar del paro o te buscas la vida para subsistir y no perder ese paro, luego ¿que pasará? 23.947
4 Homologación condiciones Laborales CAM – Banco SABADELL 23.929
5 Seguimiento ERE 05/12/2012 23.361
6 Reuniones comerciales en oficinas 23.273
7 Reforma laboral 4. Negociación colectiva 22.240
8 Reunión ERE 04/10/2012. 21.717
9 SEGUNDA REUNIÓN EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO PERIODO DE CONSULTAS: UNA NUEVA DECEPCIÓN 21.060
10 Seguimiento ERE Banco CAM 25/10/2012 20.961
11 El cabo del miedo 20.563
12 Oliu (Banco Sabadell) confía en la buena reacción de los mercados con la reforma financiera 19.963
13 Informe reuniones 11-07-2012: Despido colectivo. 19.380
14 Despido colectivo. Reunión 24 – 25 Julio. 19.054
15 Reunión ERE 05/10/2012. 18.894
16 PROPUESTA ERE UNIDAD SINDICAL 19 SEPTIEMBRE. 18.730
17 Resumen reuniones previas ERE Banco CAM 18.451
18 Negociación previa ERE Banco CAM 18.302
19 Acuerdo de integración de Banca Cívica 18.252
20 Unidad sindical. Primera reunión ERE. 16.398
21 Reunión de valoración P.A.P.P. 15.986
22 NO ES NO. NO AL ACOSO SEXUAL. 15.792
23 INFORME 3ª REUNION ERE 14 DE SEPTIEMBRE DE 2012 15.732
24 Como se vuelve de una suspensión temporal, ¿con la misma categoría y antigüedad? 15.458
25 Compensación por trabajar en festivos. 15.244
26 Informe reunión 26 de Septiembre ERE Banco CAM. 14.931
27 La huelga del 29M: legítima, justa, imprescindible 14.875
28 Unidad sindical. Como afronta RR.HH de banco de Sabadell la negociación del ERE (o EL DOCTOR JEKYLL Y MISTER HIDE) 14.765
29 Si te adhieres a cualquier opción, ¿cobrarás el paro? ¿que fiscalidad tendrá la liquidación? ¿como quedarán los préstamos? 14.506
30 Compensación por formación e integración. 13.892
31 Seguimiento ERE Banco CAM 08/11/2012 13.862
32 Firmado el acuerdo de la segunda reestructuración en BMN. 13.011
33 Unidad Sindical. Reuniones previas ERE. 12.274
34 CCOO edita un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se anuncia la convocatoria de una huelga general el 29 de marzo 12.271
35 A igual trabajo, igual salario ? CCOO reclama medidas urgentes para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres 12.203
36 Seguimiento ERE Banco CAM 24/10/2012. 11.308
37 Hay Que parar la aplicación de la reforma laboral en el sector financiero. 11.230
38 Seguimiento ERE Banco CAM 22/11/2012 10.939
39 Compensación por formación e integación. 10.751
40 Errores del regulador bancario (I) 10.576
41 Reforma laboral 3. La contratación. 10.504
42 Unidad Sindical. Situación actual de la negociación. 10.260
43 Juicio límite de endeudamiento 9.926
44 Firmado principio de acuerdo ERE Banco CAM. 9.595
45 “Directivos” BANCO CAM ¿Qué credibilidad tienen? 9.504
46 Errores del regulador bancario (II). 9.419
47 Resumen de prensa 31/08/2012 9.266
48 Acuerdo Banco Mare Nostrum 9.180
49 Propuesta modificación condiciones CAM 9.099
50 La adjudicación de la CAM avanza en Bruselas 9.075