COVID19: A vueltas con el Plan de retorno
Teletrabajo presente y futuro
WiZink Bank: Plan de retorno a Ulises
En el día de ayer, mantuvimos una reunión del Comité de Seguridad y Salud (CSS) de WiZink Bank en la que la empresa nos comunicó sus planes para la vuelta gradual al trabajo presencial en las oficinas de Ulises.
Dentro de esta planificación, la empresa plantea 4 diferentes etapas: etapa inicial, etapa intermedia, etapa de regreso escalonado y etapa de nueva normalidad.
Aquest estiu aposta per la proximitat. Aposta per la nostra hostaleria
#TurismeDeProximitat #ApostaPerLHostaleria
#TurismoDeCerca #ApuestaPorLaHostelería
Info Coronavirus 20: La comissió de seguiment i la sentència judicial sobre permisos retribuïts
CCOO manté la convocatòria de vaga pel 4 de juny per l´actitud tancada de LIDL
La direcció de LIDL manté la seva falta de diàleg, negociació i incomplint amb l'acordat. El passat 29 de maig, empresa i sindicats majoritaris es van reunir al SIMA per iniciar un procediment de mediació. Però l'acord no va ser possible i CCOO manté la convocatòria de vaga per al proper dijous 4 de juny.
>> Comunicat "LIDL no protegeix a les persones treballadores ni a la clientela"
ELS DELEGATS I DELEGADES QUE PARTICIPIN D'AQUESTES ACCIONS PRENDRAN LES MESURES DE SEGURETAT I DE DISTANCIAMENT ESTABLERTES
Concentracions LIDL demà dijous 4 de juny:
BARCELONA: Magatzem: Moncada i Reixac - Can tapioles S/N polígono industrial La Granja -de 6h a 18h - Botiga: Mercat de Sant Antoni - c/ Comte d'Urgell, 1 - de 10:30h a 13:00h
GIRONA: Avd.Josep Tarradellas, 9 - de 10 a 11 h
LLEIDA: c/ Cogul, 1 (al costat del cementiri) - de 10 a 11 h
>> VÍDEO.- Diari de Nit - Lleida TV - John Jairo Dimate - Delegat de LIDL CCOO Serveis Lleida
>> Segre - Notícia diari 05/06/2020
TARRAGONA: c/ Joan Amades N 10 (Les Gavarres) de 11h a 13h.
Reunión Comité de empresa y Comité de Seguridad y Salud en La Tagliatella
Poco a poco, a medida que vamos avanzando a través de las fases marcadas por el gobierno, para volver a una normalidad en la actividad, nos estamos reincorporando a nuestros puestos de trabajo. Dadas las circunstancias excepcionales de la situación, y con el objetivo de preservar la salud de los/as trabajadores/as, la empresa ha puesto en marcha unos protocolos que todos y todas debemos de conorcer y cumplir.
La Reincorporació i la Nefasta Actuació de Banca de Negoci
A conseqüència de la nefasta actuació per part de Banca de Negoci , cal tenir en compte certs aspectes a l'hora de la reincorporació al treball en relació al personal vulnerable i respecte la conciliació.
