No aceptaremos una nueva jornada laboral para los centros corporativos.

Reducción de plantilla en los centros corporativos

11-10-11 Nuestro consejo a los responsables de las Direcciones de los centros corporativos es, si no es evidente la posible mejora de productividad, que soliciten el asesoramiento de Organización, ámbito en el que cuentan con expertos en la organización del trabajo que sin duda podrán mejorar sus procesos productivos.


Sección Sindical Grupo BMN Cataluña

LAS EMPRESAS DIMITEN DE SUS RESPONSABILIDADES

El pasado viernes, 7 de octubre, se reanudaron formalmente las conversaciones del Convenio Colectivo de Cajas de Ahorros.


LAS EMPRESAS DIMITEN DE SUS RESPONSABILIDADES

El pasado viernes, 7 de octubre, se reanudaron formalmente las conversaciones del Convenio Colectivo de Cajas de Ahorros.


Refrescando la Memoria

Las Cosas Claras

Desde Comfia-CCOO planteamos un breve resumen de nuestra actuación en las diferentes sesiones de Organos de Gobierno donde Comfia-CCOO tenía representación,


COMFIA-CCOO manifiesta su absoluta repulsa ante la bomba colocada el día 10 en Novacaixagalicia, clasificándolo de acto terrorista

El artefacto explosivo colocado anoche en Vigo, ante un cajero de Novacaixagalicia, incrementa las listas de las situaciones violentas acaecidas en las oficinas de las entidades financieras,


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Comisión Delegada de Seguimiento y Garantías del Acuerdo Laboral de Integración

Se incorporarán los documentos de las Comisiones Delegadas de Seguimiento y Garantías del Acuerdo Laboral de Integración correspondientes a los diferentes territorios.


Sección Sindical Grupo BMN Andalucia

Asamblea 6 Octubre de 2011

En cumplimiento del mandato, por aclamación, de la Asamblea de trabajadores y trabajadoras celebrada ayer, día 6 de octubre, las secciones sindicales firmantes manifiestan a  toda la plantilla los siguientes acuerdos:


Sección Sindical Grupo BMN Cataluña

Recapitalización de cajas: Crónica de un proceso fallido


Destacadas

Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Ayer tuvimos una reunión con la Dirección de Private Bank España en la que se nos informó de una nueva fase en la reestructuración en el segmento de Banca Personal de Private Bank.

El Banco, que sigue su apuesta por el modelo de Flagship y el cierre de oficinas pequeñas fusionándolas en otras más grandes, nos ha comunicado:


Implantación del Hub Administrativo

Desde la implantación de los Hubs Administrativos hemos estado recibiendo, desde algunos ámbitos, quejas y comentarios sobre el impacto de los mismos que no siempre iban en el mismo sentido. Por ello, en el mes de diciembre, desde CCOO hemos realizado una encuesta a una muestra representativa de la Red de Oficinas sobre cuál es vuestra percepción de dicho impacto. Compartimos los resultados y las conclusiones.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Firmado el tercer Plan de Igualdad

Después de casi tres años de difíciles negociaciones, hoy firmamos el nuevo Plan de Igualdad 2024-2028 en Deutsche Bank SAEU en el que se han establecido nuevos objetivos y se han mejorado las medidas de conciliación de la vida personal y laboral.