Pago del 4% en función de Categoría Profesional

Acción adicional para personal en deslocalización (CASTELLANO)

Este pago será en cantidad única y se abonará en la nómina de marzo.


The average effective increase is close to 6%

2008 Salary Agreement Signed for Citigroup BSSC (ENGLISH)

Management of BSSC and workers representatives, along with the usual dynamics since 2000, has reached an agreement for the revision of salaries applicables in 2008 to employees of BSSC. You can found detailed information here.



El incremento promedio efectivo se acerca al 6%

Firmado Acuerdo de Salarios 2008 en el BSSC de Citigroup (CASTELLANO)

La dirección del centro y la representación de los trabajadores, siguiendo con las dinámicas habituales desde el año 2000, han alcanzado un acuerdo para la revisión de salarios aplicables en 2008, encuentra aqui la información al respecto. 

 


PEIT Concentraciones - BBVA

Movilizaciones del 6 de marzo en contra del PEIT

Se han celebrado las concentraciones en contra del Plan Estratégico de Innovación y Transformación del BBVA en Clara del Rey (Madrid), donde la participación ha sido de 2/3 de la plantilla, y en Almogàvers (BCN) donde más de un 80% de su plantilla ha bajado a la concentración. Ha sido todo un éxito. CCOO no descarta continuar las movilizaciones hasta que el Banco acepte negociar las reclamaciones planteadas unitariamente.


PEIT - BBVA

¡Que viene el PEIT!. (Concentraciones)

CCOO, UGT, CGT y CCP estamos en contra de la externalización y de sus consecuencias, para los trabajadores de BBVA y para los trabajadores que pasan a hacer nuestras funciones. Estamos en contra de la reducción de plantilla del banco, en Servicios Centrales y en la Red comercial. Convocamos concentraciones en la puerta exterior de acceso de Clara del Rey (Madrid) y Almogàvers (Barcelona), este jueves, día 6 de Marzo, entre las 11 h. y las 11 h. 15 mín.


8 de Marzo, Día internacional de la Mujer

Aires de Igualdad en la Empresa

COMFIA-CCOO garantizará que el viento no se lleve los compromisos adquiridos en materia de Igualdad de Oportunidades y Conciliación de la Vida Familiar y Laboral, reforzando los cimientos de la negociación colectiva para que todas las trabajadoras y trabajadores tengan la opción de planificar, al aire de la Igualdad, su vida personal y laboral.


NEGOCIACIONES DEL CONVENIO DE OFICINAS Y DESPACHOS CATALUNYA

Informe sobre la encuesta para la preparación de la plataforma de oficinas y despachos



Puesta al día - BBVA

Flash Informativo de CCOO

En esta circular CCOO actualiza la información sobre diferentes temas laborales para la Plantilla en BBVA; Junta General, Programa Apart./Hoteles, Vacaciones 2008 y Oferta de ADSL Duo 3 MB+Llamadas Nacionales de Telefónica.


Destacadas

Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Ayer tuvimos una reunión con la Dirección de Private Bank España en la que se nos informó de una nueva fase en la reestructuración en el segmento de Banca Personal de Private Bank.

El Banco, que sigue su apuesta por el modelo de Flagship y el cierre de oficinas pequeñas fusionándolas en otras más grandes, nos ha comunicado:


Implantación del Hub Administrativo

Desde la implantación de los Hubs Administrativos hemos estado recibiendo, desde algunos ámbitos, quejas y comentarios sobre el impacto de los mismos que no siempre iban en el mismo sentido. Por ello, en el mes de diciembre, desde CCOO hemos realizado una encuesta a una muestra representativa de la Red de Oficinas sobre cuál es vuestra percepción de dicho impacto. Compartimos los resultados y las conclusiones.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Firmado el tercer Plan de Igualdad

Después de casi tres años de difíciles negociaciones, hoy firmamos el nuevo Plan de Igualdad 2024-2028 en Deutsche Bank SAEU en el que se han establecido nuevos objetivos y se han mejorado las medidas de conciliación de la vida personal y laboral.