Nota de prensa de COMFIA

La recapitalización del Sector Financiero debe formar parte de las políticas de estímulo del crecimiento

La participación del Estado debe garantizar la solvencia, la imprescindible circulación del crédito e impedir la creación de un oligopolio financiero y debe conllevar la adecuada determinación de responsabilidades de los gestores, administradores y supervisores responsables de que estas entidades hayan llegado a la actual situación.

Leer más
 
 


Junta Gral. Accionistas Banca Civica

Intervención Secretaria Gral COMFIA-Banca Cívica en nombre de un grupo accionistas, que en su conjunto suman más de un millón novecientas mi

Intervención completa


NEGOCIACION

Propuesta modificación condiciones CAM

Modificación de Condiciones presentada por Banco Sabadell, así como las actas de la reuniones celebradas el 22 y 23 del presente mes.


Sección Sindical Estatal Grupo BMN

Boletín Semanal

Adjuntamos Boletín Semanal (Año 2012 – Semana: 14/05 - 20/05)


COMFIA CCOO valora positivamente la decisión de la Fiscalía General del Estado de investigar las responsabilidades en las Cajas de Ahorros

El sindicato recuerda que había solicitado por carta a los Organismos Supervisores que trasladaran a la Fiscalía General la información recogida en los expedientes disciplinarios.

 


Vídeos de la rueda de prensa

La capitalización del sector financiero no debe recaer sobre los ciudadanos

La nueva reforma financiera exige un esfuerzo de capitalización que debe ser soportado por el propio sector en su conjunto. El aumento de provisiones a corto plazo supone una vía de recuperación lenta que restringirá más el crédito.


Destacadas

CCOO firma un acuerdo con Foment y Pimec para el nuevo convenio de oficinas y despachos de Catalunya

La Federación de Servicios de CCOO de Catalunya valora muy positivo acabar con una larga y complicada negociación iniciada hace 19 meses y que ha vivido diferentes movilizaciones por parte sindical. Un acuerdo que logra un convenio de avance en materia salarial y otros aspectos sociales, evitando un segundo año sin convenio que pudiera suponer un total estancamiento del conflicto.

A partir de ahora, las partes se comprometen a redactar el convenio lo antes posible y proceder a su firma, para que los beneficios acordados, lo que incluye los retrasos salariales acumulados en estos meses, lleguen a las más de 180.000 personas para las que este convenio regula sus condiciones mínimas de trabajo.


CCOO solicita apertura de la mesa negociadora, para paliar la situación económica de la plantilla del Grupo DB

Tras el cierre del Observatorio Sectorial del Convenio de Banca, se reconoce por ambas partes la necesidad de alcanzar acuerdos en materia salarial que ayuden a la plantilla a mitigar los efectos negativos que ha causado la inflación, y el impacto de la subida del Euribor, sobre nuestros salarios.