El poder de cambiar las cosas

Grandes Almacenes: Con CCOO, más derechos

CCOO, más derechos, mejores condiciones de trabajo

Está demostrado que en aquellas empresas donde CCOO lidera la negociación de sus condiciones laborales, éstas son mejores.

Empresas como Mercadona o Lidl ya disfrutan de esas mejoras donde la subida salarial asciende al 6,5%.

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El poder de cambiar las cosas

Grandes Almacenes: Subida Salarial

infografía 1 Poder de cambiar las cosas

Es hora de recuperar el poder adquisitivo perdido en los últimos años reivindicando una subida salarial merecida, de al menos el 18% en los próximos cuatro años de vigencia del próximo Convenio Colectivo (2023-2026).

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CCOO, El Poder de Cambiar las Cosas

Ejes clave del próximo convenio colectivo de GGAA

Ejes clave del próximo convenio colectivo de GGAA:

Salarios, contratación y tiempo de trabajo.

Para CCOO es esencial potenciar el lado humano de los GGAA y reafirmar la condición de sus plantillas como el principal activo del sector.


CCOO presenta en rueda de prensa su análisis y propuestas para el sector de Grandes Almacenes

imagen campaña elecciones grandes almacenes 2022

El sindicato da una especial relevancia a lo que entiende que deben ser los ejes clave del próximo convenio colectivo: Salarios, contratación y tiempo de trabajo.

Para CCOO es esencial potenciar el lado humano de los GGAA y reafirmar la condición de sus plantillas como el principal activo del sector.


RUEDA DE PRENSA

CCOO presenta en rueda de prensa su análisis y propuestas para el sector de Grandes Almacenes

CCOO Servicios presenta, el próximo martes 20 de septiembre, en rueda de prensa presencial y en streaming, el Informe analítico y propositivo sobre el sector de Grandes Almacenes: "El poder de cambiar las cosas"


ELECCIONES SINDICALES 2022

Grandes Almacenes: Todos los sindicatos no somos iguales

Todos los sindicatos no somos iguales

CCOO es el mayor sindicato en nivel de afiliación, casi llegamos al millón. Además contamos con más de 95.000 delegados y delegadas, que aportan fuerza, influencia y capacidad de acción.

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Destacades

CCOO firma un acuerdo con Foment y Pimec para el nuevo convenio de oficinas y despachos de Catalunya

La Federación de Servicios de CCOO de Catalunya valora muy positivo acabar con una larga y complicada negociación iniciada hace 19 meses y que ha vivido diferentes movilizaciones por parte sindical. Un acuerdo que logra un convenio de avance en materia salarial y otros aspectos sociales, evitando un segundo año sin convenio que pudiera suponer un total estancamiento del conflicto.

A partir de ahora, las partes se comprometen a redactar el convenio lo antes posible y proceder a su firma, para que los beneficios acordados, lo que incluye los retrasos salariales acumulados en estos meses, lleguen a las más de 180.000 personas para las que este convenio regula sus condiciones mínimas de trabajo.


CCOO solicita apertura de la mesa negociadora, para paliar la situación económica de la plantilla del Grupo DB

Tras el cierre del Observatorio Sectorial del Convenio de Banca, se reconoce por ambas partes la necesidad de alcanzar acuerdos en materia salarial que ayuden a la plantilla a mitigar los efectos negativos que ha causado la inflación, y el impacto de la subida del Euribor, sobre nuestros salarios.