SECCIÓN SINDICAL DE CCOO-GRUPO BMN ILLES BALEARS

LOS FRUTOS DE CUATRO MESES DE NEGOCIACIONES (2)

  • Consolidamos 18,5 pagas, haya o no beneficios.
  • Incorporamos la antigüedad en todas las pagas, no sólo en las 12 ordinarias.
  • No se pone en discusión el Plus de Residencia.
  • No hay merma económica para nadie. En algún caso puede haber congelación salarial transitoria.
  • La mochila que se pacta será revalorizable (70%).
  • Se garantiza el actual salario pensionable, evitando las hipotéticas repercusiones sobre los derechos consolidados del Plan de Pensiones.


Lamentable y vergonzoso

Absorción Salarial

La Dirección del Banco nos ha comunicado va a proceder a absorber el incremento salarial que establece el Convenio Colectivo para 2014. Nos parece lamentable y vergonzoso que, un año más, el Banco siga sin incrementar el salario de sus trabajadores


Dependencia

CCOO denuncia que el Sistema de Dependencia ha perdido 75.402 beneficiarios desde la puesta en marcha de los recortes

Para CCOO, la interpretación que hace el Ministerio de Sanidad y Servicios Sociales diciendo que “se ha tocado techo” en la atención a la dependencia resulta sesgada ya que sólo toma como referencia los últimos meses. El sindicato denuncia que desde 2012 (año en que desde que comenzaron a aplicarse los recortes) el Sistema de Dependencia ha perdido 75.402 personas con derecho a atención, hay 26.292 personas menos con una prestación efectiva y se mantiene una lista de espera de 193.239 beneficiarios. Leer más...


Expediente de despido colectivo en Bankia Mediación

Tras la fusión de las seis empresas de mediación de seguros en Bankia Mediación, la empresa ha procedido a la apertura de un proceso de despido colectivo, así como de armonización de condiciones laborales en la nueva empresa.


SECCIÓN SINDICAL DE CCOO-GRUPO BMN ILLES BALEARS

LOS FRUTOS DE CUATRO MESES DE NEGOCIACIONES (1)

La última Reforma Laboral contiene un reconocimiento expreso de que los pactos y acuerdos de empresa pueden ser modificados unilateralmente por el empresario y que, entre otras, fue ésta la amenaza que el 12 de septiembre BMN puso sobre la mesa.


Desconvocada la vaga al Gran Buffet Cambrils

Pel pagament de salaris


Destacadas

La creación de un Comité intercentros de Seguridad y Salud es bueno para todos.

El pasado día 11 de mayo del 2017 celebramos una reunión con la Empresa en la que se trataron diferentes puntos, entre otros: Cambios Manual del Vendedor, Calendario de reuniones, Comité intercentros de Seguridad y Salud y Nuevo sistema de comunicación.


Repescas y recuperación de cobros 2016

La sección sindical de CCOO fuerza  llegar a un acuerdo para no entrar a Juicio por el conflicto colectivo interpuesto por los delegados de CCOO