Tablas Salariales Oficinas y Despachos Valladolid 2010
Se acuerda la ACTUALIZACIÓN de las tablas del año 2010 en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 9,13,14 del Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Valladolid firmado el 31-5-2007.
Convenio Oficinas y Despachos Valladolid (2007-2010)
Técnicos tributarios y asesores fiscales: Firmadas las tablas salariales para 2010
En la reunión celebrada el lunes 26, se acordó aprobar las tablas provisionales del 2010, a expensas del resultado del IPC real al 31 de Diciembre, con un incremento del 2% sobre las tablas salariales del año 2009
Tablas Salariales Convenio Oficinas y Despachos Palencia
Aprobación de las tablas salariales para el año 2010, según tabla que se acompaña y como conse- cuencia de aplicar el incremento salarial estipulado en el texto del Convenio Colectivo.
Revisión Salarial Oficinas y Despachos de Zamora 2010
Revisión salarial Oficinas y Despachos Pontevedra 2010
Tablas salariales del Convenio de Oficinas y Despachos de Pontevedra publicadas en el Boletin Oficial de Pontevedra el 17 de marzo de 2010
Revisión salarial Convenio Oficinas y Despachos A Coruña 2010
En A Coruña, siendo las 11, 00 horas del dia 2 de marzo de 2010, se reúne la comisión mixta paritaria del Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de la provincia de A Coruña para la firma de la revisión salarial para el año 2010 del X Convenio Colectivo de Oficinas y despachos de A Coruña.
¿Subidas Salariales en Telenium? SI
El 26 de marzo de 2010, el Juzgado de lo Social se pronunció sobre el conflicto colectivo que COMFIA-CC.OO., junto a la Representación Legal de los trabajadores (RLT), interpuso a Telenium Tecnología y Servicios S.L. por la subida salarial del IPC de 2009.
CONVENIO DE OFICINAS Y DESPACHOS DE LA PROVINCIA DE VALENCIA
Publicadas
en el BOP nº 62 del 15-3-2010, las tablas salariales
provisionales para el 2010, que son el resultado de incrementar las
definitivas del 2009 un 2 %
Ver
Comunicado y tablas salariales provisionales en formato pdf
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
