GRUPOIBERCAJA.NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO

Ibercaja comunica cambios en el consejo de administración.

La Entidad comunica en la CNMV cambios en el consejo de administración con la sustitución de Consejero Delegado.


IBERCAJA. NEGOCIACIÓN CONVENIO COLECTIVO AHORRO 2015

Se constituye la comisión negociadora del Convenio Colectivo de Ahorro

Ayer 21 de enero, se constituyó la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Ahorro que afectará a cerca de 80.000 trabajadores y trabajadoras. CCOO, gracias a la confianza obtenida de la plantilla en las recientes elecciones sindicales, ostenta la mayoría,  seguida de CSICA, UGT, CIG, CIC y otros.


DESPIDOS ALTEN MADRID

Más despidos incluido el Presidente del Comité de Empresa de Alten Madrid

Lamentamos informaros que tras los últimos despidos realizados a principios del pasado mes de diciembre, de los que ya os informamos, la dirección de la empresa ha vuelto a realizar otros cuatro despidos más, siguiendo con su línea de actuación de Empresa Temporal de Trabajadores (ETT). Como veis, ni en unas fechas tan señaladas, la dirección de esta empresa da un mínimo respiro. ¡Esto es lo que se llama respeto y tacto con sus trabajadores!


GRUPO IBERCAJA. GACETA SINDICAL

Asesoría sindical ONLINE sobre formación en la empresa

Hemos editado un nuevo número de Gaceta Sindical en el que se informa del primer servicio de asesoría sindical ONLINE sobre formación en la empresa, puesto en marcha por FOREM-CCOO, para que cualquier trabajador o trabajadora pueda consultar sus dudas o problemas sobre esta cuestión de una forma rápida y sencilla.


Ingenierias

Se retoman las negociaciones del Convenio de Ingenierías

A raíz de la solicitud cursada por la representación social de los trabajadores para la intervención del Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) en el proceso de negociación, se firma acuerdo con Tecniberia, por lo que a finales de enero se retomarán las negociaciones del convenio de ingenierías.


CCOO pide que el plan contra la estacionalidad turistica sea "de todos los partidos"

El secretario federal de Política Institucional en la Federación de Servicios de CCOO, Gonzalo Fuentes, ha reclamado que el Plan de Choque contra la Estacionalidad Turística del Litoral Andaluz 2014-2016 sea "de todos los partidos políticos".


CCOO califica de barbarie el atentado contra el semanario satírico Charlie Hebdo

Libertad de Expresion. Atentado Charlie Hedo

El sindicato condena el atentado terrorista en la sede de Charlie Hebdo y expresa su solidaridad con las familias y compañeros de las 12 víctimas mortales y desea una pronta recuperación de las personas heridas, cuatro de ellas 'entre la vida y la muerte'


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 07 enero 2015

  • LOS DUEÑOS DEL IBEX SON 27.168 MILLONES MÁS RICOS QUE HACE UN AÑO 
  • IGLESIAS LLAMA A MERKEL ENEMIGA DE LA DEMOCRACIA POR APELAR AL APOCALIPSIS PARA QUE LOS GRIEGOS TENGAN MIEDO 
  • LA BANCA SE PONE LAS BOTAS CON LA CAÍDA DE LA PRIMA DE RIESGO: GANA MÁS DE 5.000 MILLONES 
  • EL GOBIERNO CAMUFLA UN GASTO MILITAR DE 3.672 MILLONES EN 11 MINISTERIOS 
  • LA CNMV ABONÓ MÁS DE 300.000 EUROS DE MANERA INDEBIDA A SUS DIRECTOS EN 2013 
  • FERNÁNDEZ DÍAZ SE HACE UN CUARTEL DE LA GUARDIA CIVIL QUE NADIE QUIERE EN EL PUEBLO DE SU PADRE 
  • EL SANTANDER FORMALIZA SU INTERÉS POR EL LUSO NOVO BANCO, SUCESOR DE BANCO ESPIRITO SANTO 
  • BANKIA GANA 13 MILLONES CON LA VENTA DE SU PAQUETE EN METROVACESA 
  • LA BAJADA DE LA PRIMA DE RIESGO DE LOS ÚLTIMOS MESES HA PERMITIDO A LIBERBANK GANAR 378 MILLONES 
  • CEISS SOBREVIVE A CAMBIO DE OPERAR COMO FILIAL DE UNICAJA 
  • ABANCA SE LANZA A POR LAS OFICINAS DE CEISS TRAS ACORDAR LOS NUEVOS HORARIOS CON LOS SINDICATOS


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA

Noticias sobre economía y sector financiero 19 enero 2015

  • IBERCAJA Y SINDICATOS PERFILARAN UN NUEVO ERE PARA 250 TRABAJADORES 
  • GESTHA PIDE UNA AUDITORÍA INTERNA A LA AGENCIA TRIBUTARIA TRAS DOS NUEVOS CESES 
  • CARTA DE ANA PATRICIA BOTÍN A LOS EMPLEADOS DEL BANCO DE SANTANDER 
  • LA EBA EXIGE AL BCE ASEGURAR QUE LOS BANCOS LOGREN COSTEAR SUS LITIGIOS  LOS PARTIDOS SE REPARTIERON 52,7 MILLONES EN 2014 SOLO PARA SU FUNCIONAMIENTO ORDINARIO 
  • ENFRENTAMIENTOS ENTRE CATALUNYA BANC Y LOS SINDICATOS POR EL ERE 
  • LA JUNTA SANCIONA CON 1,62 MILLONES DE EUROS A BBVA POR "INCUMPLIR LA FUNCIÓN SOCIAL DE SUS VIVIENDAS EN ANDALUCÍA" 
  • EL BCE PRESIONA A LOS GRANDES BANCOS DE LA EUROZONA PARA QUE AUMENTEN SUS RATIOS DE CAPITAL 
  • EL GOBIERNO REVELA EL SUELDO DE SUS ASESORES POLÍTICOS EN LOS QUE GASTA MÁS DE 8,3 MILLONES DE EUROS 
  • EXPANSION BANKIA. LOS PERITOS DICEN QUE LOS USUARIOS DE LAS TARJETAS B TENÍAN INTENCIÓN DE DEFRAUDAR A HACIENDA


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Hay que pedir responsabilidades al Banco de España

En los próximos meses se registrará una mejora de la actividad económica, aunque muy moderada y desigual, como consecuencia del aumento del gasto propio de un año electoral y de la bajada de los precios del petróleo.¿Salimos de la crisis?


Destacadas

Acuerdo en el ERE de Supersol y CashDiplo (reuniones 9 y 10 de febrero)

Se adelanta el fin de periodo de consultas al llegar a acuerdo la mayoría de la parte social y la empresa. El acuerdo indemnizatorio será de 35 días de antigüedad por año trabajado hasta un máximo de 24 mensualidades.


Acuerdo en el ERE de Supersol y CashDiplo (reuniones 9 y 10 de febrero)

Se adelanta el fin de periodo de consultas al llegar a acuerdo la mayoría de la parte social y la empresa. El acuerdo indemnizatorio será de 35 días de antigüedad por año trabajado hasta un máximo de 24 mensualidades.


Grupo Carrefour compra a Supersol

El grupo Carrefour compra todas las tiendas Supersol y garantiza el mantenimiento del empleo de toda su plantilla. Ambas empresas han enviado hoy un comunicado a sus plantillas informando de la operación.


Grupo Carrefour compra a Supersol

El grupo Carrefour compra todas las tiendas Supersol y garantiza el mantenimiento del empleo de toda su plantilla. Ambas empresas han enviado hoy un comunicado a sus plantillas informando de la operación.


La empresa envía un comunicado a las tiendas con respecto a las noticias aparecidas en prensa sobre la venta

Desde CCOO hemos solicitado información a la empresa tras las últimas noticias aparecidas en prensa, que lejos de desaparecer o de negarse, se replican también a nivel internacional, sin embargo, no hemos recibido respuesta por parte de la empresa a las últimas noticias relativas a que Máxima prepara su salida de España.

Las explicaciones que hemos recibido de la empresa, tras una reunión de comité de empresa provincial se basan en decir que las visitas a los centros de trabajo por parte de personal externo se corresponde con el trabajo que realiza una consultora para valorar la inversión del accionista en las instalaciones y por negar la venta.

 

 


El Registro de Jornada digital... y manual. Se retrasa su implantación ¿qué ocurrirá mientras?

El acuerdo de Registro de Jornada establece que la empresa debía iniciar el año implantando los sistema de registro digital con garantías para la plantilla. La dirección de Supersol alega ahora que un problema de presupuestos le condiciona a cumplir con la fecha acordada y que se dilatará unos meses.Valora cambiar el sistema digital inicial por otro de menor coste desde CCOO hemos exigido que cumpla con las garantías pactadas.


¿Qué estamos negociando en Supersol en materia de horarios?

Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.

La implantación no está siendo igual en todas las provincias.Por ello, desde CCOO, seguimos muy de cerca la elaboración de los cuadrantes horarios, revisándolos todos y trasladando a la empresa las incidencias e incumplimientos que detectamos para que se solucionen.

En CCOO defendemos el derecho a conciliar y descansar dos días en Supersol.


¿Qué estamos negociando en Supersol en materia de horarios?

Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.

La implantación no está siendo igual en todas las provincias.Por ello, desde CCOO, seguimos muy de cerca la elaboración de los cuadrantes horarios, revisándolos todos y trasladando a la empresa las incidencias e incumplimientos que detectamos para que se solucionen.

En CCOO defendemos el derecho a conciliar y descansar dos días en Supersol.


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