SERVICIO ANDALUZ DE DEFENSA LEGAL PARA MUJERES DE CCOO-A
Vídeo: Planes de Igualdad en Qualytel
Nos acercamos a Jerez, hasta una empresa que destaca no solo por su numerosa plantilla y resultados. Si no porque en ella las trabajadoras pueden conciliar su vida profesional y familiar sin que tenga efectos negativos para sus puestos. En Qualytel los planes de igualdad son una realidad desde hace años gracias al trabajo de los delegados y delegadas de CCOO.
Convocatoria de ayudas para la elaboración e implantación de planes de igualdad en las Pymes
Se ha publicado la Resolución de 13 de mayo de 2014, de la Secretaría de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, por la que se convocan las ayudas convocatoria de ayudas a la pequeña y mediana empresa y otras entidades para la elaboración e implantación de planes de igualdad, correspondientes al año 2014.
Revista Trabajadora número 50
8 de Marzo: clamor contra la ley del aborto
Entrevista a Francisca García, presidenta de la Asociación de Clínicas Acreditadas para la Interrupción del Embarazo (ACAI).
Informe: Envejecimiento activo en las mayores.
Reunión anual del Comité Mundial de UNI Mujeres - Madrid 2014
El Comité Mundial de UNI Global Unión Mujeres se reunió los días 27 y 28 de marzo en Madrid en la sede del Instituto Nacional de Administraciones Publicas (INAP) para preparar la conferencia mundial de mujeres que se celebrará a finales de este año, con la presencia de delegaciones de todos los continentes.
Pedimos MÁXIMA PRIORIDAD en actuar contra la violencia de género.
Se veía venir y
así lo venimos diciendo. Convergen circunstancias claves para un aumento
insufrible de una violencia de género insoportable.Los factores
de violencia estructural se han agravado: más paro, más desprotección social,
más pobreza para las mujeres. Menos recursos públicos para la igualdad y para
la prevención en violencia de género. Recortes que afectan al empleo, a la
salud y a la libertad de las mujeres.
AVUI SE CELEBRA EL DIA DEL PARE, PERÒ...
... va ser un 19 de març de 1911 quan es va celebrar per primer cop el Dia Internacional de la Dona en Alemanya, Àustria, Dinamarca i Suïssa, en base a la decisió adoptada lany anterior per la Conferencia de la Internacional Socialista reunida a Copenhaguen.
Aquella primera celebració del Dia Internacional de la Dona Treballadora es va promoure com a homenatge al moviment feminista i per reivindicar drets elementals: al sufragi femení universal, a ocupar càrrecs públics, al treball, a la formació professional i a la no discriminació laboral.
Seria en 1917 quan els esdeveniments en Rússia (la vaga de les treballadores russes en demanda de pa i pau, que provocaria labdicació del Tsar) portarien al 8 de març com a data de referència per a la institucionalització del Dia Internacional de la Dona.
Reducción de jornada por cuidado de menor y cotización a la Seguridad social
CCOO responde a tus dudas laborales. ¿Qué consecuencia tiene la reducción de jornada por cuidado de un menor de cara a la cotización a la Seguridad Social?
UNA MIRADA DE GÉNERO. El plan estratégico de las oportunidades perdidas
Debiera ser decisivo para un avance sustantivo en igualdad entre mujeres y hombres pero se queda en una cortina de humo para tapar las políticas regresivas del Gobierno. Desde CCOO denunciamos que este Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades (PEIO) (2014-2016) resulta ser un conglomerado de oportunidades perdidas. Presenta graves carencias tanto en el diagnóstico del que parte, al no abordar el impacto de género de las reformas y ajustes gubernamentales, como en muchas de las medidas que recoge, vagas declaraciones de intenciones.
.png)
Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
