GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE ECONOMIA.

Reforma Laboral: un portazo en las narices del futuro

Uno de los argumentos del Gobierno para defender la Reforma Laboral consistía en que sus efectos positivos se verían con el tiempo. El tiempo pasa y los efectos positivos no aparecen por ningún sitio. Más bien parece que, por el contrario, los efectos negativos de la Reforma Laboral lastran nuestras posibilidades de recuperación económica y hasta de empleo.


GRUPOIBERCAJA. GACETA SINDICAL.

28 de abril, en defensa de la salud y seguridad en el trabajo.

Hemos editado un nuevo enlace a Gaceta Sindical dedicado, en esta ocasión, a la jornada reivindicativa y de lucha que se celebrará el próximo 28 de abril. Día Internacional de la Salud y Seguridad en el Trabajo.


Constituida la Agrupacion de Servicios Tecnicos de Castilla y León

Con Fecha 22 de abril se da por constituida la Agrupación de Servicios Técnicos de Castilla y León.


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

“Las Bolsas están manipuladas”

Hace unos meses tuve la oportunidad de mantener una charla amistosa con una ejecutiva de un banco londinense que ejerce como broker; y me contaba que últimamente a los “inversores”, Bancos, compañías de seguros, fondos de inversiones, etc., les preocupan menos las cuantías de las comisiones a pagar a los agentes intermediarios que la rapidez en la ejecución de la orden de compra o de venta de los activos.


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 25 de abril.

  • LA JUNTA GENERAL DE CAIXABANK APRUEBA LA GESTIÓN Y LOS RESULTADOS DE 2013
  • CAIXABANK ESTUDIARÁ COMPRAR CATALUNYA BANC, PERO AHORA ESTÁ "EN OTROS TEMAS"
  • LIBERBANK AMPLIARÁ CAPITAL EN CASI UN 5% PARA CANJEAR 6,1 MILLONES DE OBLIGACIONES
  • 'EL CÍRCULO DE EMPRESARIOS IGNORA CON SUS PROPUESTAS QUE VIVIMOS EN DEMOCRACIA'
  • DRAGHI ASEGURA QUE EL EMPEORAMIENTO DE LE INFLACIÓN JUSTIFICARÍA LA 'COMPRA DE ACTIVOS'
  • WILLY MEYER: “HAY QUE OCUPAR DE NUEVO LA BASTILLA”


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 24 de abril.

  • CATALUNYACAIXA CIERRA 46 SUCURSALES DE FUERA DE CATALUÑA SIN OPCIÓN DE VENTA
  • CATALUNYA BANC. SE RETRASA, UNA VEZ MÁS, LA PRIVATIZACIÓN: AHORA GUINDOS HABLA DEL VERANO
  • AGUIRRE, INDOCUMENTADA
  • UNA ASEGURADORA CUBRIRÁ LA FIANZA IMPUESTA A EX ALTOS CARGOS DE CAM
  • EL PROYECTO DE LEY DE JUSTICIA GRATUITA LIMITA DE FORMA INJUSTA LA CAPACIDAD DEL TRABAJADOR DE DEFENDERSE
  • LA BANCA SALVA 40.000 MILLONES EN CAPITAL GRACIAS A UN DECRETO DEL GOBIERNO
  • EL GOBIERNO DESOYE LAS RECOMENDACIONES DE LA OIT
  • LA BANCA AFIRMA QUE HA APORTADO 16.100 MILLONES A RESCATAR EL SECTOR
  • DEFENSA RECTIFICA: LOCALIZAR EL HELICÓPTERO ACCIDENTADO EN CANARIAS NO COSTÓ 3,2 MILLONES, SINO 5
  • EL FROB ENCARA 30 DEMANDAS DE INVERSORES DE BANCOS RESCATADOS
  • EL JUEZ Y LA POLICÍA INVESTIGAN AL PRESIDENTE DE LIBERBANK POR UN FRAUDE DE 47 MILLONES


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE SECTOR FINANCIERO Y ECONOMIA.

Noticias sobre economía y sector financiero 23 de abril.

  • EL 'BANCO MALO' TIRA EN MAZCUERRAS(CANTABRIA)PARTE DE UN EDIFICIO DEL SIGLO XVIII
  • CURSOS Y MASTERS DE TUSALARIO.ES
  • CATALUNYA BANC CALCULA QUE EL ESTADO PAGARÁ LA MITAD DE SUS ACTIVOS FISCALES
  • IU PROPONE QUE EL BCE SEA PÚBLICO Y QUE EL EURO ESTÉ VINCULADO AL TESORO PÚBLICO
  • NOVAGALICIA, BANCO CEISS, BANKIA Y CATALUNYA BANC CONDENADAS A DEVOLVER 664.380 POR PREFERENTES
  • LIBERBANK PRETENDE CERRAR EL EJERCICIO CON UN RATIO DE CAPITAL EN BASILEA III DEL 10%
  • EL PODER DE LOS MERCADOS
  • MARTÍN SE DESPIDE DE LA AEB CON UNA DURA CRÍTICA AL RESCATE DE LAS CAJAS
  • LA CNMV ATARÁ EN CORTO A LA BANCA CON UNA NUEVA NORMA CONTRA PRODUCTOS CONFUSOS
  • CATALUNYACAIXA CIERRA LA VENTA DE TRES CARTERAS DE CRÉDITOS FALLIDOS POR IMPORTE DE 1.480 MILLONES DE EUROS CON AIGON CAPITAL
  • LA BANCA ESPAÑOLA VUELVE A TENER BENEFICIOS TRAS GANAR 7.274 MILLONES DE EUROS EN 2013
  • PPC PIDE REPROBAR LA GESTIÓN DE CASTELLS Y A LOS GESTORES DE CAIXA CATALUNYA


Calendarios laborales 2014

Otra vez hemos denunciado la inexistencia de calendarios laborales para toda la plantilla dadas sus consecuencias negativas a la hora de organizar el trabajo. La Inspección de trabajo ya nos había dado la razón al respecto, incluso vía sanción. Sin embargo, no ha sido suficiente para corregirlo. ¿Le compensará a la actual dirección?


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE ECONOMIA Y POLITICA.

Dinero, poder, y la raíz del mal.

El siguiente video defiende la teoría de que las personas ricas tienen un compartimento ético menor que las que no lo son. Esta es la conclusión, o quizás el punto de partida, de una serie de experimentos realizados en la Universidad de Berkeley por Paul Piff y su equipo. Si os interesan sus tesis, aquí tenéis más trabajos suyos.

Pero dejemos que Paul Piff se explique:


GRUPOIBERCAJA. NOTICIAS SOBRE ECONOMIA Y POLITICA.

El fraude de las pensiones privadas.

Este artículo señala la situación real en la que se encuentran las pensiones privadas, que es mucho peor que la de las pensiones públicas, lo cual raramente aparece en los medios . . .


Destacadas

Acuerdo en el ERE de Supersol y CashDiplo (reuniones 9 y 10 de febrero)

Se adelanta el fin de periodo de consultas al llegar a acuerdo la mayoría de la parte social y la empresa. El acuerdo indemnizatorio será de 35 días de antigüedad por año trabajado hasta un máximo de 24 mensualidades.


Acuerdo en el ERE de Supersol y CashDiplo (reuniones 9 y 10 de febrero)

Se adelanta el fin de periodo de consultas al llegar a acuerdo la mayoría de la parte social y la empresa. El acuerdo indemnizatorio será de 35 días de antigüedad por año trabajado hasta un máximo de 24 mensualidades.


Grupo Carrefour compra a Supersol

El grupo Carrefour compra todas las tiendas Supersol y garantiza el mantenimiento del empleo de toda su plantilla. Ambas empresas han enviado hoy un comunicado a sus plantillas informando de la operación.


Grupo Carrefour compra a Supersol

El grupo Carrefour compra todas las tiendas Supersol y garantiza el mantenimiento del empleo de toda su plantilla. Ambas empresas han enviado hoy un comunicado a sus plantillas informando de la operación.


La empresa envía un comunicado a las tiendas con respecto a las noticias aparecidas en prensa sobre la venta

Desde CCOO hemos solicitado información a la empresa tras las últimas noticias aparecidas en prensa, que lejos de desaparecer o de negarse, se replican también a nivel internacional, sin embargo, no hemos recibido respuesta por parte de la empresa a las últimas noticias relativas a que Máxima prepara su salida de España.

Las explicaciones que hemos recibido de la empresa, tras una reunión de comité de empresa provincial se basan en decir que las visitas a los centros de trabajo por parte de personal externo se corresponde con el trabajo que realiza una consultora para valorar la inversión del accionista en las instalaciones y por negar la venta.

 

 


El Registro de Jornada digital... y manual. Se retrasa su implantación ¿qué ocurrirá mientras?

El acuerdo de Registro de Jornada establece que la empresa debía iniciar el año implantando los sistema de registro digital con garantías para la plantilla. La dirección de Supersol alega ahora que un problema de presupuestos le condiciona a cumplir con la fecha acordada y que se dilatará unos meses.Valora cambiar el sistema digital inicial por otro de menor coste desde CCOO hemos exigido que cumpla con las garantías pactadas.


¿Qué estamos negociando en Supersol en materia de horarios?

Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.

La implantación no está siendo igual en todas las provincias.Por ello, desde CCOO, seguimos muy de cerca la elaboración de los cuadrantes horarios, revisándolos todos y trasladando a la empresa las incidencias e incumplimientos que detectamos para que se solucionen.

En CCOO defendemos el derecho a conciliar y descansar dos días en Supersol.


¿Qué estamos negociando en Supersol en materia de horarios?

Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.

La implantación no está siendo igual en todas las provincias.Por ello, desde CCOO, seguimos muy de cerca la elaboración de los cuadrantes horarios, revisándolos todos y trasladando a la empresa las incidencias e incumplimientos que detectamos para que se solucionen.

En CCOO defendemos el derecho a conciliar y descansar dos días en Supersol.


Salud Laboral

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Calendario Laboral 2025

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