El mantenimiento de la Cláusula Suelo de las hipotecas Banesto es inaceptable

 

El mantenimiento de la Cláusula Suelo en los créditos hipotecarios de la plantilla procedente de Banesto resulta un anacronismo vergonzoso que ya no tiene justificación.

CCOO continuamos peleando para conseguir superar esta sinrazón. No podemos cuestionar ya su legalidad, pero sí su dudosa legitimidad y moralidad. 

CCOO llevamos tiempo exigiendo una solución y no vamos a cejar en el empeño. Vamos a llevar nuestra reclamación a todas las instancias donde seamos capaces, a todos los medios de comunicación y a la clientela. 

Te lo contamos "pinchando" en el enlace.

CCOO es contrario a cualquier apertura dominical o festiva pero valora la 'sensatez' del Gobierno

La Federación de Servicios de CCOO de Cantabria ha manifestado, una vez más, su postura contraria a la apertura comercial de cualquier domingo o festivo en la región porque considera que ya es suficiente el horario de atención al público de los comercios de lunes a sábado y porque impide a los trabajadores conciliar su vida laboral y familiar pero ha valorado la ?sensatez? de la decisión del Gobierno regional de permitir el 80 por ciento de la apertura dominical en los meses de verano. 

Nueva realidad organizativa en BBVA

CCOO y el resto de Sindicatos, hemos mantenido una reunión con RRLL para trasladarnos los cambios que se van a producir en Banca Comercial, a lo largo de Diciembre y Enero.

Toxo: "El objetivo del acuerdo es facilitar la incorporación a un empleo a las personas que peor lo están pasando"

El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, ha señalado, en el acto de la firma del acuerdo celebrado esta mañana en el Palacio de La Moncloa, que la ayuda a los desempleados de larga duración responde al desafío de dar una oportunidad a las personas que peor lo están pasando.

El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, en su intervención antes de proceder a la firma ha mostrado su satisfacción por el acuerdo que beneficiará en torno a 450.000 parados, que cobrarán 426? mensuales, y se prolongará desde el 15 de enero de 2015 hasta el 15 de abril de 2016.

Codi deontològic de la professió bancària

CCOO continuem promovent la implantació del codi deontològic de la professió bancària que vam presentar en roda de premsa fa uns dies. En l'últim programa del CCOOntigo TV es recull una entrevista amb Nuria Lobo, delegada de la secció sidical de CCOO de grup Banc Sabadell i Secretària de Professionalitat de l'Agrupació del Sector Financer de CCOO, en la qual s'informa de la nostra proposta sobre aquest codi.

Seamos serios con el Plan de Pensiones

No es costumbre de CCOO contestar a opiniones emitidas por otros sindicatos incluso si se refieren a nosotros. Y no lo haremos ahora. Pero si queremos puntualizar algunos conceptos y datos referidos a la información ofrecida sobre el Plan de Pensiones.

Banc Sabadell no es compromet amb la plantilla

CCOO exigeix risc zero per a la plantilla de grup Banc Sabadell

CCOO hem plantejat a la Direcció la creació d'una normativa específica per a oficines d'un o dos empleats, oficines en les que resulta gairebé impossible el compliment de la normativa de seguretat i operativa.

CCOO exige a las entidades poner fin a las presiones contra la plantilla y a la autoridad laboral a endurecer la ley sancionadora

Millones de horas defraudadas,  aumento insoportable de las cargas de trabajo y creciente presión para cumplir unos objetivos cuyas grandes beneficiadas son las cúpulas directivas que se juegan sus bonus millonarios, stress, ansiedad, insomnio parece desalentador pero... esto tiene arreglo: