Publicadas en el BOCM las tablas salariales de 2018 del Convenio de Oficinas y Despachos de Madrid
Y ¿de qué vamos a hablar? De lo de siempre, ¡¡de nuestro trabajo!!
Ya, ya lo sabemos, que sí, que somos muy pesad@s y siempre hablamos de lo mismo, de trabajo, trabajo, trabajo. Puffff madre mía, es que los de CCOO ¡¡¡¡¡siempre están hablando de sus cosas!!!!!.
Y ¿de qué vamos a hablar? Pues de lo que le interesa a la plantilla, de lo acordado con la empresa y que se incluyó en el convenio porque CCOO lo firmó, de los acuerdos que únicamente tenemos en Ilunion CEE Contact Center porque CCOO los ha negociado y firmado aunque los otros sindicatos lo reivindiquen porque les parece muy bueno pero en esta empresa los critican porque al parecer, y basándose muy bien en no se sabe qué prejuicio, los consideran perjudiciales para la plantilla, etc. etc. etc.
En fin para resumir y no aburriros, hablamos de lo que mejora la vida del conjunto de la plantilla y no sólo de aquell@s que tienen que acudir a un juzgado para reivindicar sus derechos porque l@s de su sindicato o no negocian con la empresa porque no saben y además no quieren.
Y que conste que nosotr@s denunciamos cuando hay que denunciar pero negociamos cuando hay que negociar, porque sólo con la denuncia no se consiguen mejoras.
Pero como lo nuestro no es hablar sino demostrar lo que hacemos, vamos a realizar una comparativa de aquellos acuerdos que tenemos únicamente en Ilunion Contact Center e Ilunion CEE Contact Center y el Convenio para que cada cual juzgue si la plantilla ha ganado o perdido:
COMUNICADOS DE CONVENIO
SALUD LABORAL
CCOO Apuesta por la salud
Las delegadas y delegados de Prevención de Riesgos Laborales de CCOO hemos apostado siempre por la SALUD de la plantilla en nuestra empresa, trabajando en estos últimos 4 años en mejorar las condiciones ambientales, adaptaciones de los puestos de trabajo, planes de emergencias y de evacuación en todos los centros de trabajo de la empresa y factores psicosociales. Dando como resultado lo siguiente:
Reunión mesa negociadora Safety-Kleen
El 23 de marzo se reunión la mesa negociadora para la negociación del convenio colectivo de empresa de Safety-Kleen.
Esta es la segunda reunión de la mesa negociadora. En la primera reunión, entregamos una plataforma conjunta a la empresa, con todos los puntos que queremos mejorar del convenio actual.
INTERPUESTA DEMANDA DE CONFLICTO COLECTIVO EN MATERIA DE RECLASIFICACIÓN
TECNIBERIA PRETENDE PRECARIZAR EL SECTOR DE INGENIERÍAS
Publicadas en el BOCM las tablas salariales de 2018 del Convenio de Oficinas y Despachos de Madrid
Publicación en Boletín Oficial de
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
