ACLARACIONES
Ante los ataques continuados que la sección de CC.OO. ha sufrido estos últimos días, y de los que ya daremos las pertinentes explicaciones, queremos manifestar:
TIC EN LUCHA!!!
La resistencia de dos o tres grandes consultoras de las TIC como por ejemplo INDRA, IBM, IECISA o EVERIS bloquean el convenio lo que facilita la guerra de tarifas.
Podeis descargaros el comunicado aquí
A todos los representantes sindicales de CC.OO.
La Unión Local de Jerez y el sindicato provincial de Comfia-Cádiz, ante el incumplimiento de acuerdo por parte del Ayuntamiento de Jerez, convocan a todos los representantes sindicales de Jerez y del sector de Comfia de la provincia de Cádiz a una concentración el próximo 8 de Abril en apoyo de los trabajadores de la Fundación Andrés Ribera - Museo de la Atalaya. LEER COMUNICADO COMPLETO
COMFIA-CCOO CONVOCA OTRA HUELGA EN TRAGSATEC
Dado que la respuesta tanto de la empresa como de la Administración sigue siendo nada fiable para garantizar el empleo de la plantilla de Tragsatec y manteniendo nuestro compromiso con el futuro de los puestos de trabajo, pasamos a convocar Jornada de Huelga para el próximo día 7 de abril de 2.011. LEER MÁS
No hay avances en el convenio: la patronal ACARL no modifica sus pretensiones
El 23 de marzo se celebró una nueva sesión de la Mesa Negociadora del Convenio de Cajas de Ahorros. En la misma, tal y como avanzábamos en el comunicado conjunto emitido por CCOO, UGT, CSICA y CIC el 21 de marzo, hemos reiterado a la Acarl nuestro rechazo a sus desmesuradas pretensiones en esta negociación.
La igualdad en Banco de Sabadell
28-03-11 A partir del Acuerdo de Homologación para la integración en Banco de Sabadell hemos incorporado también los acuerdos sociales firmados con la representación sindical. Uno de ellos es el Acuerdo de Plan de Igualdad, cuyo principal objetivo es evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre mujeres y hombres en el seno de la Empresa, para llegar a la igualdad real y efectiva entre las/los empleadas/os del Grupo.
Galicia Total-Seguimos en la Escalera
Después del Consejo del jueves día 24, podemos afirmar que la transparencia brilla por su ausencia.
Comisión de Clasificación de Oficinas
Ayer jueves, 24/03/2011, se celebró la primera reunión de la Comisión de Clasificación de Oficinas, que negociará un nuevo sistema de clasificación para aplicar ya en este ejercicio 2011 a toda la organización de Novacaixagalicia.
INTERVENCIÓN CC.OO. EN EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN
El miércoles 23 de marzo tuvo lugar la reunión del Consejo de Administración en Caixa Penedès, llevando en su orden del día un punto crucial: La segregación de todos los activos de Caixa Penedès (empleados incluidos) a BMN, hecho que tendrá que ser ratificado por la Asamblea General que muy probablemente tendrá lugar en el mes de mayo. En este punto los dos representantes de los trabajadores de CC.OO. en el Consejo de Administración votaron en contra.
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
