[LA PATRONAL: GRANS CLÀSSICS D'AHIR I AVUI]
Ja vam comentar quins eren els nostres plantejaments de Conveni. Vam deixar per a després de Setmana Santa comentar quins són els de la patronal ACARL, anticipar-ho hagués estat massa penitència!
PAU I SOLIDARITAT A COMFIA: Obrim espais
El dijous 8 de febrer de 2007 es va realitzar la Jornada de Pau i Solidaritat de COMFIA CCOO Catalunya amb lobjectiu de reflexionar sobre la tasca realitzada pel Grup durant aquests gairebé 15 anys dexistència i alhora projectar una nova etapa plantejant els reptes de futur.
Rottweilers 2
El 30 dagost del 2005, tot comentant lexpulsió del paradís barceloní cap a terres del nord del cap de zona que havíem retratat al nostre full anomenat Ben-Hur, vam fer un altre comunicat amb el literal que segueix: Però ara la situació, lluny de millorar, podríem dir que ha empitjorat. Ha nascut un nou tipus de cap: els caps rottweiler, que, incapaços de desenvolupar tècniques més sofisticades, es limiten a ensenyar les dents. Algun cop fins i tot han arribat a mossegar.
Als companys i companyes que provenen de Banco Urquijo
10 04 07 Reactivació de la comissió de crèdits i préstecs segons els acords socials de lany 2000. (PDF:Cat. / Cast.)
Telemarketing: Ens deuen diners
Una recent sentència del Tribunal Suprem ha confirmat el criteri que defensava CC.OO.: en la retribució de vacances ens han d'abonar el complement de diumenges i festius.
Signat un acord sobre Jubilacions Parcials a Caixa de Sabadell
La Direcció de Caixa de Sabadell sembla que ho té molt clar: els seus empleats són el seu millor actiu. I els ho fan saber tenint en consideració les seves necessitats.
Dijous Sant
Com cada vegada que es negocia un nou Conveni, sestén el dubte entre alguns companys i/o companyes: segueix vigent el Conveni anterior?
Se presenta una propuesta de beneficios sociales en SBD
Propuesta de beneficios sociales presentada a la dirección de SBD por el comité de empresa
COSES DEL CONVENI (II) (Plus Conveni (Art. 43)
Per a CC.OO., el Conveni Collectiu és la millor garantia de les nostres condicions laborals. De nou, aquest ens ha portat una bona noticia. A la nòmina del mes de març ens han abonat el Plus Conveni.
.png)
Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
