Nos oponemos a negociaciones que sólo beneficien a un territorio, la empresa no puede establecer marcos de negociación discriminatorios, que dejen fuera de cualquier mejora a la mayor parte de la plantilla.
CCOO hemos equiparado en todo el Grupo los salarios, el sistema de comisiones, las ayudas sociales. Y queremos seguir homologando a través de las mesas de ámbito estatal:
- Gestión de la madurez (pre-jubilaciones, reducciones de jornada, aumento días de vacaciones, plan pensión de empleo...).
- Prima de vinculación (reconocimiento de la experiencia en la empresa).
- Plus de antigüedad.
- Defensa integral de la salud de la plantilla (carga de trabajo, climatización, protocolos de violencia...).
- Plan de igualdad de grupo (fines de semana de calidad, ampliaciones de jornada...).
- Sistema de incentivos y transparencia en las comisiones.
- Aplicación incentivo dependienta a todas las cadenas por igual.
- Aumento de descuento y límite de Affinity.
CCOO, como sindicato mayoritario en la empresa, exige que se aborden ya las negociaciones de los temas que tenemos pendientes y anunciamos que estamos en disposición de iniciar movilizaciones a nivel estatal si esto no se produce de forma inmediata. Invitamos al resto de sindicatos a unirse a estas reivindicaciones.
¡¡CCOO ESTÁ AQUÍ PARA DEFENDER LOS INTERESES DE TODA LA PLANTILLA, EN TODOS LOS TERRITORIOS Y EN TODAS LAS CADENAS!!
COMUNICADO (pdf)
