RSE Sostenibilidad

Presentación de José Carlos González Lorente (responsable de RSE de COMFIA CCOO) en las jornadas de CCOO sobre Previsión Social Complementaria. Un impulso desde los Principios de ISR de Naciones Unidas

Teógenes Ortíz, responsable de C.G.T. en Citibank, apoya a un ex-directivo del Banco condenado a cinco años de prisión.

CGT apoya a delincuentes con responsabilidad criminal

La participación de CGT en apoyo del ex Director de Relaciones Laborales de Citibank en el proceso juficial que le ha condenado a más de cinco años de prisión y a devolver al Banco la cantidad de casi 500.000 , pone de manifiesto que para este sindicato vale todo para intentar desprestigiar a Comisiones Obreras.

Nueva guía sindical para el GRI

Una lista de comprobación para las organizaciones sindicales Qué necesitan saber los sindicalistas sobre el marco de elaboración de memorias G3

Guía Sindical para GRI

RSE en COMFIA-CCOO: un proyecto real e ilusionante (1)

Lo que estamos haciendo en Comfia-CCOO es liderar un proceso coherente, posible e ilusionante, más que necesario y conveniente para el movimiento sindical internacional

Inversión Socialmente Responsable

Desarrollo de la Jornada Internacional de ISR. Videos, resúmenes y ponencias

Contenido de las Jornadas Internacionales sobre Inversión Socialmente Responsable (ISR) celebradas en Sevilla el pasado 31/03/2009 en el marco del III Congreso Estatal de COMFIA. Ponencias y vídeos.

La intervención en CCM debe ser la vía para garantizar los derechos de los clientes y de los trabajadores

Destacadas

Jornada Técnica Evaluación y Futuro Certificación Proyecto Hoteles Justos Laboralmente Responsables

Este proyecto versa sobre la aplicación de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el terreno de la actividad económica hotelera. La RSE es una de las grandes estrategias necesarias para poder acercarse de forma progresiva hacia un desarrollo sostenible (económico, social y medioambiental), junto a las estrategias y acciones que proceden de la acción pública. De forma reiterada el trabajo turístico ha sido calificado como un empleo de baja calidad (OIT, 2017) y España no es una excepción en ello ya que sigue siendo el trabajo decente y la pobreza laboral dos de los grandes problemas confirmados en las evaluaciones de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.