CCOO OESIA

CCOO INFORMA: SE PRORROGA EL PLAN MECUIDA HASTA EL 30/06/2022

El gobierno prorroga la vigencia del artículo 6 del Real Decreto-ley 8/2020 de 17 de marzo, en el que se regula el plan MECUIDA y que sustancia el derecho a flexibilizar la jornada laboral para ejercer el cuidado de las personas dependientes que caducaba el 31 de mayo, manteniendo su vigencia hasta el 30 de junio de 2022


25-02-2022-Teletreball- BBVA Estatal

Èxit de CCOO: Millorem el Contracte de Teletreball de CSE

El passat 21 de febrer, CCOO ens vam reunir amb el Banc en una Comissió de Seguiment de l'Acord de CSE per a mostrar la nostra disconformitat amb nombroses clàusules de "l'acord individual de Teletreball" que estaven fent arribar a companys i companyes del CSE per a la seva signatura. En aquell moment, vam aconsellar NO SIGNAR.


25-02-2022 BBVA Estatal

CCOO: Les bancàries i els bancaris tampoc som idiotes

Des de CCOO qüestionem obertament l'efectivitat del “Decàleg de mesures per a reforçar l'atenció personalitzada a les persones grans” publicat per AEB, CECA i UNACC, per al qual no s'ha tingut en compte la participació de les plantilles ni la situació en la qual es troba el sector en l’àmbit laboral.


Junta d'accionistas 2022

Delega el teu vot a CCOO


Douglas vende a sus trabajadoras y trabajadores

douglas

En el día de hoy, la dirección de la empresa ha comunicado a todos los sindicatos la decisión de iniciar los trámites del procedimiento de despido colectivo. La empresa ha comunicado que este ERE va a afectar a 1000 trabajadores/as, pertenecientes tanto a tiendas, como a oficinas y almacén. Se van a cerrar 136 tiendas. Ahora, se abre un plazo de quince días para constituir la mesa negociadora.


CCOO OESIA

CCOO - Boletín informativo Nº 37

Hoy en el Boletín informativo nº 37 tratamos los temas siguientes:

  • CCOO EN LUCHA POR UN ACUERDO DE TELETRABAJO DIGNO (XII)
  • CCOO denuncia que las mujeres han ganado 7.308,54 euros menos que los hombres en los sectores de servicios


Destacades

Jornada Técnica Evaluación y Futuro Certificación Proyecto Hoteles Justos Laboralmente Responsables

Este proyecto versa sobre la aplicación de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el terreno de la actividad económica hotelera. La RSE es una de las grandes estrategias necesarias para poder acercarse de forma progresiva hacia un desarrollo sostenible (económico, social y medioambiental), junto a las estrategias y acciones que proceden de la acción pública. De forma reiterada el trabajo turístico ha sido calificado como un empleo de baja calidad (OIT, 2017) y España no es una excepción en ello ya que sigue siendo el trabajo decente y la pobreza laboral dos de los grandes problemas confirmados en las evaluaciones de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.


Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.


Formació i Orientació

Formació, orientació i avaluació de competèn

Consultes laborals

Consultes laborals més freqüents. Si no la trobes, pregunta'ns

Convenis Col·lectius

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Salut Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Conoce tus derechos, trabaja de manera segura

Transparència CCOO

Portal Transparència Serveis CCOO: Els comptes, documents, Estatuts, decisions...