Pliego de condiciones para la contratación de servicios para la ejecución de acciones formativas
Reforma de la formación (y III): una oferta sectorial pública y de calidad
Hasta el momento quedó dicho que los recursos de la cuota de formación para el empleo, que pagamos las empresas y los trabajadores, tienen un reparto muy desigual y problemas específicos en cada caso. Tanto en la gestión de los más de 1.000 millones de euros que van a las Comunidades Autónomas, como en los más de 650 millones que este año se bonifican las empresas directamente.





