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Apunt Informatius d'estiu I

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Després de la demanda de CCOO

La Comissió Europea (CE) qüestiona que les lleis espanyoles siguin eficaces per fer que es respecti la jornada laboral

CCOO porta molt temps lluitant contra la prolongació de la jornada en el sector financer. 
Després de diverses demandes de CCOO perquè les empreses registrin la jornada de la seva plantilla, el Tribunal Suprem va interpretar que l'article 35.5 de l'Estatut delsTreballadors no obliga a les empreses a realitzar un registre de la jornada diària. Davant aquesta sentència, CCOO va sol?licitar a l'Audiència Nacional que s'elevés com a qüestió prejudicial al Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) la possible contradicció entre la legislació espanyola i les directives europees sobre temps de treball i la salut. 



La Entidad con menos... más

¡Están abusando de nosotros!

Reloj apuntando a la prolongación de jornada

La Entidad abusa de nosotros apelando a nuestro exceso de responsabilidad y a nuestra profesionalidad. La creciente carga de trabajo y la falta de recursos humanos y medios adecuados en los centros de trabajo dificultan la necesaria conciliación de la vida familiar y laboral, repercutiendo negativamente en nuestra salud.

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La Comisión Europea respalda las alegaciones de CCOO Servicios en la lucha contra la prolongación de jornada

CCOO Servicios ha interpuesto varias demandas desde 2015 en diferentes entidades financieras exigiendo mecanismos efectivos de control horario.

La CE se ha pronunciado frente al TJUE y asume que para poder saber si una hora extra tiene tal consideración es imprescindible que exista un registro de la jornada.

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Las condiciones laborales, origen del consumo de fármacos de las camareras de piso

Rueda de prensa Valencia Camareras

Las cargas excesivas de trabajo y presión de los tiempos para realizar las tareas, son las principales causas del consumo de fármacos de las camareras de piso. Un colectivo que denuncia la precariedad de sus condiciones de trabajo pero también las consecuencias que ello provoca en su salud, con la aparición de patologías físicas y psicológicas. CCOO ha elaborado un estudio sobre este problema y promueve la campaña "Tus derechos, la mejor medicina".


La Comisión Europea (CE) cuestiona que las leyes españolas sean eficaces para hacer que se respete la jornada laboral

En CCOO vamos a seguir combatiendo por todos los medios esa lacra que son las prolongaciones de jornada que, además de deteriorar nuestra salud, nos impiden hacer efectiva la conciliación de la vida laboral, con la personal y familiar.


Retribució variable

I ara ens toquen el 5% del variable...

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Destacades

Inicia la negociación del Convenio Colectivo de Mercadona

  • El 2 de noviembre se ha celebrado reunión de la mesa negociadora del convenio.

Iniciamos con una reivindicación de CCOO para mejorar la distribución de los artículos del convenio. Haciendo hincapié en que las particularidades de Tiendas, Logística y Colmenas queden reflejadas en el articulado del Convenio que corresponda.


CCOO PRESENTA SUS PROPUESTAS PARA EL NUEVO CONVENIO COLECTIVO DE MERCADONA

  • Este martes 24 de octubre, se han presentado las propuestas por cada uno de los sindicatos, a excepción del sindicato ELA que no ha presentado ninguna propuesta.

CCOO ha manifestado que el convenio debe de estar a la altura de lo que Mercadona representa y por lo tanto debe de haber un cambio importante no solo en la estructura formal del convenio, sino en el fondo, por eso hemos propuesto:


CCOO arranca la negociación del convenio de Mercadona con cuatro miembros sindicales en la mesa

Ayer lunes 16 de octubre, desde Comisiones Obreras, pusimos en marcha la mesa de negociación del Convenio Colectivo. 


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