FIRMADO ACUERDO ERE 2013
Con fecha 13.05.2013, la Representación Legal de los Trabajadores hemos llegado a acuerdo con la Empresa en el proceso de negocaicón del ERE. CC.OO. cumpliendo con el compromiso adquirido en nuestro comunicado del pasado 14 de mayo, hemos añadido determinadas mejoras y garantías , que en su mayoría han sido aceptadas e incorporadas al texto final.
Acuerdo del expediente de despido colectivo en Banco CEISS - 2013
Ampliación del Acuerdo Laboral
Homologación condiciones (2)
II Circular Homologación ~ Beneficios Sociales
Esta es la segunda, de las sucesivas circulares en las que detallamos y explicamos los aspectos principales del Acuerdo de homologación de condiciones entre la plantilla de Santander y el personal procedente de Banesto y Banif.
Te detallamos la información, en esta ocasión sobre Beneficios Sociales. Seguiremos informando ...
CCOO insta a Unicaja a agilizar sistema compensación del exceso de horas formación
Ante la multitud de consultas recibidas de compañeros/as que ya han superado las horas de formación obligatoria y que seguían recibiendo convocatorias de cursos, sobre cómo se compensarían estas horas, hemos pedido a RRHH que agilice la puesta en marcha del sistema de control de horas de formación y reuniones definido en el punto 5 del acuerdo de horario/formación firmado por CCOO y el resto de organizaciones sindicales
Conciliamos en verano 2013 en Castilla y León
Ya ha sido publicada la Orden de la C. Familia 277/2013 por el que se convoca el programa Conciliamos en Verano 2013, como sabéis es un programa cuyo objeto es la atención lúdica a los niños y niñas de la Comunidad de 3 a 12 años cuyos padres (o monoparental) trabajen, en el período de la última semana de junio y todo el mes de julio (5 semanas y tres días).
