Circular CCOO en Grupo Banco Popular
septiembre 2014

Plazos para solicitar Ayudas, Préstamos, Subvenciones...

Jovencita sonriente

Cuarto trimestre de 2014


Ayuda familiar para situaciones especiales, Préstamos para estudios de hijos de empleados, Subvenciones por cursar estudios superiores, medios o profesionales, Aportaciones adicionales al Plan de Pensiones del Colectivo "B" para nuevas aportaciones o modificación de las anteriores...


¿Puedo cobrar el paro estando de excedencia? Vídeo Consultas laborales

Contestamos a tus consultas laborales. ¿Puedo cobrar el paro estando de excedencia?


Festes Majors - BBVA Catalunya

Setmana de la Mercè'14

Us recordem que l'horari de la Setmana de la Mercè serà de 9 a 13 h per a tota la plantilla i de 9 a 12.30 h l'horari d'atenció al públic. Us adjuntem el cartell amb l'horari d'atenció al públic per si us fa servei.


Festes Majors - BBVA Catalunya

Festes de Santa Tecla 2014

Us recordem que, amb motiu de les festes de Santa Tecla, l'horari del 22 al 26 de setembre serà de 9 a 13 h per a tota la plantilla i de 9 a 12.30 h l'horari d'atenció al públic.


Inspección de Trabajo de Barcelona

Requerimiento a Banco Sabadell por las prolongaciones de jornada

El requerimiento emitido por la Inspección de Trabajo de Barcelona pone de manifiesto lo que CCOO venimos denunciando hace tiempo: después de haber visitado 14 centros de trabajo de la provincia de Barcelona, ??ha detectado que existen graves deficiencias en materia de jornada laboral que deben ser resueltas.


Circular CCOO en Grupo Banco Popular
septiembre 2014

Horarios en la Red Comercial del Popular - 2014

Reproducción de un reloj blando de Dalí

El próximo día cinco de este mes es el último laborable del período de "Horario de Verano" estipulado en el correspondiente Acuerdo Laboral. Por tanto, a partir del lunes ocho de septiembre la jornada laboral será continuada, de 8,00 a 15,30 horas de lunes a jueves.

En la circular que se acompaña exponemos los horarios de aplicación en la red comercial, incluidas las Direcciones Territoriales y Regionales. También recordamos que existe Flexibilidad Horaria para el personal cuyos hijos o hijas inicien el primer curso del segundo ciclo de Educación Infantil.


Compensaciones Tecnología - BBVA Madrid

Mejor, con Acuerdo Sindical

Desde CCOO, hemos reclamado reiteradamente a la empresa la necesidad de regular y acordar las condiciones de compensación, tanto de las intervenciones planificadas como en la atención de llamadas telefónicasdurante los días laborables en el Área de Tecnología.
(
Circular marzo 2013)


Nuevo despropósito horario en las Oficinas Ágiles a partir de hoy.

Desde las 8 h. de esta mañana, CC.OO. estamos realizando un muestreo entre los trabajadores de las Oficina Ágiles y CLR,s, a fin de comprobar la situación en estos centros con motivo del nuevo horario que se empieza a aplicar a partir de hoy. 


Comercio

CCOO apoya el modelo comercial andaluz, con mejor evolución del empleo que Madrid

Comisiones Obreras rechaza que una mayor liberalización de horarios comerciales conlleve más empleo y ha defendido el modelo de Andalucía, donde el número de afiliados en el sector comercial creció un 1,51 % entre enero y julio de este año, frente al 0,11 % que lo hizo en la Comunidad de Madrid.El secretario de la Federación de Turismo y Comercio de CCOO en Andalucía, Gonzalo Fuentes, ha manifestado a Efe que "no es cierto que una mayor apertura de domingos y festivos lleve implícito un aumento de la competitividad del comercio minorista". Leer más...


Destacadas

Atención laboral que CCOO habilita por la crisis del coronavirus.

La Confederación Sindical de CCOO ha habilitado un teléfono gratuito 900 y un correo electrónico dudas de carácter laboral relacionada con el coronavirus. Por otra parte la Federación de Servicios de CCOO seguimos a tu disposición en tres líneas móviles, un correo electrónico y nuestros canales en redes sociales para atender las consultas de nuestros sectores (financiero, comercio, TIC, hostelería, contact center, turismo, otros servicios técnicos y administrativos, juego, etc.


El TJUE analiza si todos los días de los permisos retribuidos deben ser laborables

CCOO ha hecho hoy sus alegaciones en el juicio afirmando que los días de disfrute deben ser laborables. Tras el dictamen del Tribunal, la Audiencia Nacional deberá dictar sentencia, que será de aplicación a todos los trabajadores y trabajadoras de España.


La prolongación no retribuida de la jornada laboral Las empresas ahorran 11.500 millones al año por horas de trabajo no retribuidas

El objetivo de este informe es conocer la dimensión de la prolongación de la jornada laboral no retribuida, que incluye las extensiones de la jornada pactada que se convierten en habituales −y es razonable pensar que no se abonan− y las horas extraordinarias trabajadas, de las que casi la mitad no se pagan. La extensión no retribuida del tiempo de trabajo constituye una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social.


Calendario Laboral 2025

Días festivos estatales y por comunidad 2025

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Simuladores y calculadoras, laboral y social

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Falacias, mentiras y verdades sobre los sindicatos

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