Seguimos Alejados

En la reunión de la mañana de hoy, en la tercera reunión del período de consultas; por parte de CCOO hemos presentado la siguiente propuesta:


Duodécima Comisión de Seguimiento del ERE en Paradores

Acta de la duodécima Comisión de Seguimiento del ERE en Paradores


No Vemos las Causas

Después de la presentación realizada en el día de hoy por la Consultora Equipo Económico, seguimos sin encontrar justificación a las medidas propuestas.


SECCIÓN SINDICAL ESTATAL DE CCOO-GRUPO BMN

Concentración de CCOO BMN-Andalucía en protesta por el cierre de las Oficinas Agrarias


Paradores: Reunión Comisión Seguimiento ERTE

Os informamos que en el día de hoy a tenido lugar la reunión de la Comisión de Seguimiento del ERE para tratar la propuesta de la dirección de la empresa sobre la relación de personal afectado por el ERTE el próximo año 2015. 


Convenio Supersol -Rebajas inaceptables

CCOO NO firma el Convenio Colectivoni el Art. 41de modificación sustancial de las condiciones de trabajo

El pasado 4 de diciembre, se celebró la última reunión del proceso de negociación que  comenzó el 3 de noviembre. En un primer momento ninguno de los sindicatos mayoritarios estuvo dispuesto a ratificar la propuesta final del pasado 1 de dicembre, ante esta situación la empresa presento un artículo 41 más agesivo. Finalmente CCOO no ratificó la propuesta, ya que tras la consulta realizada a los trabajadores y trabajadoras de la empresa no estaban de acuerdo por mayoria de que se firmara y, estabamos dispuestos a pelear contra la agresiva propuesta patronal. Leer +


Sin Avances

En la mañana de hoy ha tenido lugar la reunión que da inicio al período de consultas en la que la empresa nos ha facilitado la documentación siguiente:


SECCIÓN SINDICAL ESTATAL DE CCOO-GRUPO BMN

NO MAS TRASLADOS EN BMN

CCOO POR LA REAGRUPACIÓN FAMILIAR

Exigimos "responsabilidad social" de empresa.

Nuevas concentraciones de CCOO en BMN.


Destacadas

Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Ayer tuvimos una reunión con la Dirección de Private Bank España en la que se nos informó de una nueva fase en la reestructuración en el segmento de Banca Personal de Private Bank.

El Banco, que sigue su apuesta por el modelo de Flagship y el cierre de oficinas pequeñas fusionándolas en otras más grandes, nos ha comunicado:


Implantación del Hub Administrativo

Desde la implantación de los Hubs Administrativos hemos estado recibiendo, desde algunos ámbitos, quejas y comentarios sobre el impacto de los mismos que no siempre iban en el mismo sentido. Por ello, en el mes de diciembre, desde CCOO hemos realizado una encuesta a una muestra representativa de la Red de Oficinas sobre cuál es vuestra percepción de dicho impacto. Compartimos los resultados y las conclusiones.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Firmado el tercer Plan de Igualdad

Después de casi tres años de difíciles negociaciones, hoy firmamos el nuevo Plan de Igualdad 2024-2028 en Deutsche Bank SAEU en el que se han establecido nuevos objetivos y se han mejorado las medidas de conciliación de la vida personal y laboral.