No habrá más despidos en Bankinter

Bankinter ha comunicado que no se van a producir más despidos con motivo de la reestructuración de plantilla.
Sin duda es una buena noticia que todos los empleados tenemos que celebrar. Que nos permitirá dejar de lado el temor diario a ser el siguiente en la lista de despedidos y volver a trabajar con la tranquilidad que nos merecemos.


RESPUESTA DE LA SEC. SINDICAL CCOO TRAGSATEC A LA INTENCIÓN DE LA PATRONAL TECNIBERIA DE ELIMINAR DE LA COMPETENCIA DE EMPRESA PÚBLICA

En relación a las noticias recientes sobre la reclamación de la patronal tecniberia relativa a la eliminación de la competencia de las empresa públicas, en particular Ineco y Tragsatec hasta que se recupere la economía y la ràpida respuesta de algunos grupos políticos a favor de la privatización de las empresas públicas de ingenierías, adjuntamos carta de esta Sección Sindical Estatal de Comfia-CCOO a la presidenta del grupo Tragsa y la SEPI como principal accionista del grupo manifestando nuestro más profundo rechazo antes estas declaraciones y exigiendo una contundente respuesta ante estos nuevos ataques de tecniberia a los intereses de tragsatec y de todos sus trabajadores/as.

El PARTIDO POPULAR ya se ha pronunciado: plantea privatizar las ingenierías públicas para frenar la crisis del sector.


Cajas de Ahorros: The Game is Over?

A principios de la década anterior se argumentaba que para que las cajas pudieran crecer y generar más recursos se tenían que habilitar fórmulas para su capitalización privada.


Cajas de Ahorros: The Game is Over?

A principios de la década anterior se argumentaba que para que las cajas pudieran crecer y generar más recursos se tenían que habilitar fórmulas para su capitalización privada.


CCOO Asepeyo

COMFIA-CCOO llevará al Supremo la demanda por el recorte del 5% en las Mutuas

Comfia-CCOO interpondrá recurso de casación ante el Tribunal Supremo contra la Sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional en el litigio por el recorte salarial del 5% a los trabajadores y trabajadoras de Fraternidad-Muprespa.


Gaceta Sindical - BBVA Estatal

Hoy más que nunca, el papel del movimiento sindical, de CCOO, es insustituible

CCOO llenó de nuevo el Palacio de Vistalegre de reivindicación y propuestas. Cerca de 20.000 delegados y delegadas, simpatizantes y afiliados –procedentes de todos los rincones de España– llegaron a Madrid, el pasado 24 de septiembre,


ERE Banco Gallego. 5a reunión sindicatos empresa, las cartas están echadas

Hay recorrido para obtener mejoras adicionales en todos los puntos. Nuestro planteamiento prima sobre todo en el concepto de la voluntariedad para todos los casos, por ello pedimos a la empresa un esfuerzo suplementario que permita acercar posturas y cerrar pronto un Acuerdo que garantice el empleo y la independencia de nuestro Banco.


CCOO Asepeyo

La banca española pide nuevos ajustes porque no se cumplirán las previsiones

La Asociación Española de Banca (AEB) cree que serán necesarias nuevas medidas de ajuste en España porque "difícilmente" se alcanzarán las previsiones oficiales de crecimiento, que apuntan a un incremento del PIB del 1,3% este año, lo que dificultará el cumplimiento de los objetivos presupuestarios (déficit del 6% al cierre de 2011).


Destacadas

Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Ayer tuvimos una reunión con la Dirección de Private Bank España en la que se nos informó de una nueva fase en la reestructuración en el segmento de Banca Personal de Private Bank.

El Banco, que sigue su apuesta por el modelo de Flagship y el cierre de oficinas pequeñas fusionándolas en otras más grandes, nos ha comunicado:


Implantación del Hub Administrativo

Desde la implantación de los Hubs Administrativos hemos estado recibiendo, desde algunos ámbitos, quejas y comentarios sobre el impacto de los mismos que no siempre iban en el mismo sentido. Por ello, en el mes de diciembre, desde CCOO hemos realizado una encuesta a una muestra representativa de la Red de Oficinas sobre cuál es vuestra percepción de dicho impacto. Compartimos los resultados y las conclusiones.


Nuevos permisos de conciliación: preguntas frecuentes

Recopilación de las preguntas más habituales respecto a los nuevos derechos de conciliación. 


Firmado el tercer Plan de Igualdad

Después de casi tres años de difíciles negociaciones, hoy firmamos el nuevo Plan de Igualdad 2024-2028 en Deutsche Bank SAEU en el que se han establecido nuevos objetivos y se han mejorado las medidas de conciliación de la vida personal y laboral.