Firmado el Acuerdo para la implantación del Teletrabajo

En noviembre del pasado año os remitimos un circular en la que manifestábamos nuestra postura contraria a la propuesta que presentó el Banco sobre Teletrabajo. Los motivos eran varios, pero se resumían en el significado de la negativa del Banco al no querer negociar con nosotros la implantación de dicha propuesta. No era difícil imaginar los motivos, evitar establecer un acuerdo garantista para los empleados que pudiesen optar por esa opción.


En CCOO continuamos trabajando en el manual 2016

Reunión de la Comisión Delegada con la Empresa

El viernes 1 de Abril una Comisión delegada de la Comisión Permanente de Coordinación y la Empresa nos reunimos para continuar tratando algunos de los temas pendientes como son: Dietas, Garantía Salario 2015, Salario Base S3 y nivel C coches.


Acercamiento decisivo para el acuerdo en el Convenio Colectivo de Banca

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La Mesa de Convenio, reunida esta mañana, ha acordado una nueva y definitiva prórroga hasta el próximo 20 de Abril.

CCOO, con el 63% de la representación sindical en la mesa, ha presentado un texto completo de Convenio sobre el que se trabaja para ultimar el acuerdo.


Mediación de Seguros: Para CCOO la Patronal desequilibra la balanza con sus propuestas

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En la quinta reunión de la Mesa de Negociación del Convenio Colectivo de Mediación de Seguros Privados celebrada el 30 de marzo, se han tratado las materias que quedaban por ver relativas a faltas y sanciones, movilidad geográfica, suspensión y cese, protección y salud laboral, igualdad y derechos sindicales.


Firmado el convenio de empresa del Gran Casino del Sardinero

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 Los sindicatos CCOO y UGT han firmado, junto a la dirección del Gran Casino del Sardinero, el nuevo convenio de empresa del hotel, que estaba paralizado desde 2009, con una vigencia hasta diciembre de 2016.


Convenio Colectivo - Agrupación Banca

Decisivo acercamiento para el Acuerdo en el Convenio Colectivo de Banca

En esta mañana se ha reunido la Mesa del Convenio de Banca, en el último día de ultraactividad pactada. Se ha acordado una nueva y definitiva prórroga hasta el próximo 20 de abril, a la vista de los avances logrados hasta hoy, que permiten pensar razonablemente en el éxito final de las negociaciones.