Diario de Cádiz - 20-04-09

El Gobierno paraliza un plan del Banco de España para 'privatizar' las cajas

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La reducción de costes no debe afectar negativamente a los trabajadores

Recortar gastos: cerrar los sábados

21-04-09 Los trabajadores de banca también estamos sufriendo la crisis diariamente en nuestras condiciones de trabajo, la exigencia de objetivos prácticamente imposibles, la presión continua para reducir la morosidad y captar pasivo, el endurecimiento de la política disciplinaria...(PDF:Cas)  (PDF:Gal)


lne.es - 20-04-09

Salgado para la privatización de las Cajas

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El Pais - 18-04-09

La morosidad sube al 4,18%, el nivel máximo en doce años

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El Pais - 18-04-09

La morosidad sube al 4,18%, el nivel máximo en doce años

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Cadena Ser - 16-04-09

El Gobierno ultima una remodelación de la Ley de Cajas

El proyecto, coordinado con el Banco de España, ya se ha enviado al PP. Prevé una reducción de la presencia política en los consejos y la apertura al capital privado.


Destacadas

CCOO firma un acuerdo con Foment y Pimec para el nuevo convenio de oficinas y despachos de Catalunya

La Federación de Servicios de CCOO de Catalunya valora muy positivo acabar con una larga y complicada negociación iniciada hace 19 meses y que ha vivido diferentes movilizaciones por parte sindical. Un acuerdo que logra un convenio de avance en materia salarial y otros aspectos sociales, evitando un segundo año sin convenio que pudiera suponer un total estancamiento del conflicto.

A partir de ahora, las partes se comprometen a redactar el convenio lo antes posible y proceder a su firma, para que los beneficios acordados, lo que incluye los retrasos salariales acumulados en estos meses, lleguen a las más de 180.000 personas para las que este convenio regula sus condiciones mínimas de trabajo.


CCOO solicita apertura de la mesa negociadora, para paliar la situación económica de la plantilla del Grupo DB

Tras el cierre del Observatorio Sectorial del Convenio de Banca, se reconoce por ambas partes la necesidad de alcanzar acuerdos en materia salarial que ayuden a la plantilla a mitigar los efectos negativos que ha causado la inflación, y el impacto de la subida del Euribor, sobre nuestros salarios.