CCOO gana las elecciones en AXA

Representantes de CCOO en la empresa AXA

Finalizados todo los procesos de elecciones sindicales, CCOO ha obtenido un 47,5% de representación en la empresa AXA.


ELECCIONES SINDICALES HOTEL BEATRIZ TOLEDO

CCOO gana (6-3) las primeras elecciones sindicales en los 36 años de historia del Hotel Beatriz-Toledo

Hotel Beatriz Toledo

La candidatura de CCOO-Servicios obtuvo casi el 70% de los votos emitidos por la plantilla, que en estos momentos está conformada por 182 personas


BALANCE CCOO 2019-2023

CCOO rinde cuentas ante la plantilla del GCC


BCC Almería. La Autoridad Laboral, en Laudo Arbitral, ha dictaminado Nula la presentación de candidaturas del sindicato FITC

CCOO cumple escrupulosamente con las reglas democráticas de las elecciones sindicales


22 de Junio. Elecciones Sindicales ILUNION Contact Center

Se convocan elecciones al Comité de Empresa de ILUNION Contact Center Madrid, que se celebrarán el próximo día 22 de junio. Para poder ejercer tu derecho a voto, tienes que asegurarte de que figuras en el Censo Electoral con tus datos correctos. El censo se expone en formato físico en los centros de trabajo. Es fundamental que compruebes tus datos y, en caso de error, presentes reclamación por escrito, hasta el día 29 de mayo, haciendo constar tus datos correctos y la fecha de reclamación y entregarla a alguna persona de la Mesa Electoral o a CCOO.


Victoria electoral incontestable de CCOO en Stradivarius Madrid

Pese a irrumpir dos nuevos sindicatos que prometían cambios, la plantilla Stradivarius ha premiado el buen trabajo de las delegadas de CCOO, otorgándoles más de un 60% de los votos emitidos.


Destacadas

CCOO firma un acuerdo con Foment y Pimec para el nuevo convenio de oficinas y despachos de Catalunya

La Federación de Servicios de CCOO de Catalunya valora muy positivo acabar con una larga y complicada negociación iniciada hace 19 meses y que ha vivido diferentes movilizaciones por parte sindical. Un acuerdo que logra un convenio de avance en materia salarial y otros aspectos sociales, evitando un segundo año sin convenio que pudiera suponer un total estancamiento del conflicto.

A partir de ahora, las partes se comprometen a redactar el convenio lo antes posible y proceder a su firma, para que los beneficios acordados, lo que incluye los retrasos salariales acumulados en estos meses, lleguen a las más de 180.000 personas para las que este convenio regula sus condiciones mínimas de trabajo.


CCOO solicita apertura de la mesa negociadora, para paliar la situación económica de la plantilla del Grupo DB

Tras el cierre del Observatorio Sectorial del Convenio de Banca, se reconoce por ambas partes la necesidad de alcanzar acuerdos en materia salarial que ayuden a la plantilla a mitigar los efectos negativos que ha causado la inflación, y el impacto de la subida del Euribor, sobre nuestros salarios.