Banco Sabadell: inmorales
29-11-2013 Despedir una persona discapacitada, contratada con la pertinente bonificación empresarial, por sus obvias problemáticas de salud y alegando un mínimo error administrativo, no sólo es inmoral es que es un hecho de dudosa constitucionalidad.
Prolongaciones de jornada ilegales
03-12-2013 La Inspección de Trabajo ha requerido un control de las prolongaciones de jornada y llevar el obligado registro. Le parece sorprendente que Banco Sabadell alegue desconocimiento del problema, cuando se le ha comunicado reiteradamente este hecho desde los sindicatos y es de dominio público que en banca se trabajan de diez a doce horas diarias.
Traspaso del Fondo de Pensiones CAM
02-12-2013 La defensa de los intereses de los partícipes por parte de CCOO ha sido publicada por los medios de comunicación, haciéndose eco de la pérdida de 9MM euros del FP CAM.
Convenio TIC - BSIS
26-11-2013 Las patronales dan largas, no presentan propuestas y anulan reuniones, en una posible estrategia de agotar plazos con el objetivo que decaiga el convenio a finales de año.
Día internacional para la eliminación de la violencia contra las mujeres
25-11-2013 Exigimos a los poderes públicos que actúen para garantizar el derecho colectivo a una vida sin violencia de género. Para ello, rectificar muchas de sus decisiones: garantizar una educación en igualdad; garantizar la financiación y puesta en marcha de políticas de igualdad entre mujeres y hombres, en recursos en prevención de esta violencia, en la protección y atención integral a quienes la sufren; restituir y garantizar los servicios públicos de cuidado (infancia, dependencia...); revertir una reforma que ha aumentado la precarización laboral, apartando a más mujeres del empleo.
Banco Sabadell discrimina de nuevo a la Territorial SabadellCAM
22-11-2013 En la territorial SabadellCAM no se está aplicando, en lo referente al seguro obligatorio, el Acuerdo de Tipo de interés mínimo de los préstamos inmobiliarios de la residencia habitual y descuento en el Seguro de Vida vinculado de 18/02/2013.
Seguros de vida en los préstamos hipotecarios para empleados de Banco Sabadell
13-11-2013 El acuerdo de condiciones sociales y subrogación de 15 de junio de 2012 (Banco CAM), establece para todos los empleados una póliza colectiva única en caso de muerte, que se añadirá al seguro establecido en el Convenio Colectivo de Banca, y un descuento en los seguros de vida para los préstamos hipotecarios de BS.
Más clientes, igual tecnología y menos trabajadores
08-11-2013 Mantener el servicio a los clientes, imprescindible para asegurarnos el futuro, se está consiguiendo gracias a un esfuerzo enorme de la plantilla que incluye una prolongación habitual y masiva de la jornada laboral.
No te la juegues
04-11-2013 Desde Comfia-CCOO, os recomendamos ser muy cuidadosos en la aplicación de la normativa, por esos os aconsejamos que reviséis la normativa interna de forma periódica y que ante cualquier duda operacional, la consultéis.
