Recopilació de mesures de conciliació de la vida laboral i personal
31-07-09 Recopilació de mesures de conciliació de la vida laboral i personal amb la laboral, que ens dóna dret tant l’Estatut dels Treballadors amb la incorporació de la Llei per la igualtat efectiva entre dones i homes, com el XXI Conveni Col•lectiu de Banca i l’acord sobre mesures de conciliació en el Grup Banc Sabadell.
Tipos de interés para 2009. [Incluye las últimas novedades]
En la tabla, se incluyen las últimas novedades de los Tipos de interés para 2009. También informamos que, siguiendo conversaciones mantenidas con RRLL, hemos solicitado, por carta, que se reduzca el tipo de interés, desde el 1 de julio, para todos los Préstamos Hipotecarios Vivienda, a empleados/as, renovados o pendientes de renovar, cuya referencia supere el 2%, que es la marcada para el resto de préstamos a empleados/as
Les funcions es corresponen amb les categories a la zona Llevant de Banc Sabadell
17-07-2009 Amb un cens de 805 empleats a Castelló, València, Alacant i Múrcia a penes el 5% dels empleats no tenen el nivell professional en consonà ncia amb la funció laboral. El que no fa gaire era la norma, avui és l'excepció. La vigilà ncia, denúncia i informació constants que hem vingut fent des d'aquesta Secció Sindical de CC.OO. ens fa mirar amb cert optimisme el futur. Un estudi realitzat per els delegats de la Zona Llevant ho demostra.
CCOO Grup Banc Sabadell ha pactat amb Zurich l'homologació de les condicions salarials i socials dels treballadors
10-07-2009 Després d'intenses i llargues negociacions, presentem l'acord d'homologació de les condicions socials i econòmiques per a tota la plantilla de Banca d'Assegurances.
