COMFIA-CCOO promueve asambleas para decidir como continuar con la huelga indefinida a HP

Desde el pasado 3 de junio el 90% de los trabajadores y trabajadoras están en huelga indefinida y están realizando concentraciones ante empresas cliente, como Gas Natural y “la Caixa”. COMFIA-CCOO (Federación de Servicios Financieros y Administrativos de CCOO) promueve asambleas para decidir como continuar las movilizaciones un golpe acabado sin acuerdo el periodo de consultas ante el cambio sustancial de las condiciones laborales que pretende la empresa. COMFIA-CCOO a HP valora que las movilizaciones están comportando una rebaja en la pérdida de derechos que pretende la empresa.


Los compañeros de HP viven su primera huelga indefinida en 40 años.

La SSESI-CCOO Informa sobre...huelgas en el sector


Convenio Prevención

Dos no acuerdan, si uno no quiere

Ni siquiera los mediadores consiguen arrancar a las patronales ASPA, ANEPA y ASPREM una sola propuesta concreta para desbloquear y avanzar en la negociación del Convenio Colectivo.En la mañana del 3 de junio se celebró en el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) el acto de mediación interpuesto por Comfia-CCOO y FeS-UTG, para intentar desbloquear el Convenio Colectivo Sectorial. Leer más...


Alter Summit

Presencia de CCOO en el Alter Summit de Atenas

Ignacio F. Toxo como Presidente actual de la CES y Secretario General de CCOO dirige unas palabras de ánimo y compromiso con los objetivos de la Alter Summit.Alter Summit tendrá lugar el 7 y 8 de junio en Atenas. Consiste en un encuentro "simbólico" de solidaridad con los movimientos sociales griegos en lucha, ya que Grecia ha sido el laboratorio de las llamadas políticas de competitividad y austeridad destructiva, pero también se celebra con la intención de poder convertirse en el laboratorio de la resistencia contra la austeridad.


CITIBANK continúa con su campaña de despidos selectivos en la red de sucursales.

¿DESPIDOS OBJETIVOS?

El viernes de la semana pasada el banco procedió al despido de dos compañeras de la red de sucursales; Susana en Madrid O.P. y Liliana en la sucursal de Orense. El motivo: no haber alcanzado los objetivos impuestos unilateralmente por la empresa.


¡Basta ya!

Prolongación de la jornada laboral en Banco Sabadell

06-06-2013 El pasado jueves 6 de junio se mantuvo una reunión con el resto de sindicatos, para hablar de la extensión continuada de jornada que no se paga como horas extras. Se acordó enviar una carta a Relaciones Laborales.


Destacadas

Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears

Publicado en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOI 22/04/2023) el texto del Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears (Vigiencia desde 01/abril/2023 hasta 31/marzo/2025)


Convenio Colectivo laboral para el Comercio de les Illes Balears

El presente Convenio obliga a todas las empresas y a todas las personas trabajadoras que se dediquen a la actividad de comercio de toda clase, tanto al por mayor como al detalle.