Unicaja quiere obtener un certificado de calidad

INFOSALUD Nº 26

Unicaja ha iniciado el proceso de consecución de un certificado de calidad (OSHAS 18001-2007) por su política de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales. 

Desde CCOO hemos manifestado a la empresa TÜV que estimamos que en Unicaja no se dan las circunstancias idóneas para dicha certificación, ya que tenemos pendiente de resolver una serie de cuestiones que consideramos esenciales para la salud y seguridad de los trabajadores de Unicaja.


Mejoras adicionales de acuerdo retributivo

LA CARCOMA Nº 96

Esta negociación además de poner un mínimo en las retribuciones en UNICAJA (en el 2010 todos los empleados cobraremos como mínimo 20 pagas), también ha supuesto algunos avances, que sin ser espectaculares por sí solos, en su conjunto hacen de éste un buen acuerdo.


Circular conjunta CCOO, CSICA y SECAR

Actuación conjunta en la Asamblea General

Como tantos compañeros demandan, estos sindicatos siguen actuando conjuntamente y comparten su intervención en la última Asamblea General de Unicaja.


Circular conjunta de CCOO, CSICA y SECAR

CCOO, SECAR Y CSICA Piden que se rebajen los objetivos de la red de negocio

Se planteó de manera conjunta en el apartado de Ruegos y Preguntas de la Asamblea de Unicaja una demanda laboral sobre el tema de los objetivos de la red de negocio.


Boletín de CCOO Junio 2008

 


Aclaraciones sobre horas de formación

Info-formación Nº 4

Ante las múltiples consultas realizadas por compañeros y compañeras, que comprueban que han superado las 55 horas pactadas en el acuerdo de formación, volvemos a explicaros algunos detalles sobre la formación.


Destacadas

La creación de un Comité intercentros de Seguridad y Salud es bueno para todos.

El pasado día 11 de mayo del 2017 celebramos una reunión con la Empresa en la que se trataron diferentes puntos, entre otros: Cambios Manual del Vendedor, Calendario de reuniones, Comité intercentros de Seguridad y Salud y Nuevo sistema de comunicación.


Repescas y recuperación de cobros 2016

La sección sindical de CCOO fuerza  llegar a un acuerdo para no entrar a Juicio por el conflicto colectivo interpuesto por los delegados de CCOO