Incluye Cuentas del Servicio Público de Empleo Estatal

Encuesta Población Activa: aumenta el paro

CCOO reclama al gobierno y al conjunto de las administraciones públicas que trabajen y compartan el doble objetivo de impulsar la actividad más productiva y asegurar la protección frente al paro.


Los representantes de Banco Sabadell nos comunicaron que tendríamos respuesta a nuestras demandas alrededor de la primera semana de septiembre

Garantías para la plantilla de banca de seguros

21 07 08 El pasado día 17, representantes sindicales (CCOO y UGT) mantuvimos una reunión con los responsables de Relaciones Laborales de Banco Sabadell. Les comunicamos que es responsabilidad del Banco dar seguridad y estabilidad al colectivo de trabajadores de la Banca Seguros y que la mejor manera de hacerlo es cumplir el compromiso que días atrás nos dio el Consejero Delegado de alcanzar un acuerdo colectivo.


Los efectos de la reforma laboral de 2006 en las prestaciones del FOGASA

La  reforma laboral efectuada en junio de 2006 tras el Acuerdo para la mejora del crecimiento y del empleo, que firmaron el gobierno, CEOE, CEPYME, UGT y CCOO produjo en lo que concierne al FOGASA dos tipos de efectos:


CCOO Banesto

… Y MÁS, Y MÁS Y MÁS

Hay un abismo entre la normativa que nos exige cumplir el banco y los métodos de trabajo que día a día nos impone. No queda más remedio que ajustarse a la normativa y recordar que, por no alcanzar objetivos no sancionan a nadie y por no cumplir la normativa te juegas tu puesto de trabajo.


para la aplicación de los proyectos CLIMA y VELÁZQUEZ

Alcanzado un acuerdo de Protocolo de Garantías de Empleo en BBVA

COMFIA – CCOO valora positivamente este acuerdo, que aborda la reestructuración del Banco garantizando la seguridad en los puestos de trabajo y la voluntariedad en las medidas de empleo.


Firmado Acuerdo Protocolo PEIT - BBVA

Máxima Protección. Protocolo de Garantías de Empleo

El objetivo de negociar para conseguir un acuerdo básico de garantías de empleo en la aplicación de los proyectos Clima y Velázquez se ha conseguido. El viernes 11, sobre la base de las propuestas de CCOO, firmamos un protocolo en el que el Banco adquiere diversos compromisos sobre las garantías de empleo, la vigencia del nuevo modelo, y otros sobre las consecuencias de su implantación y desarrollo.


Destacadas

La creación de un Comité intercentros de Seguridad y Salud es bueno para todos.

El pasado día 11 de mayo del 2017 celebramos una reunión con la Empresa en la que se trataron diferentes puntos, entre otros: Cambios Manual del Vendedor, Calendario de reuniones, Comité intercentros de Seguridad y Salud y Nuevo sistema de comunicación.


Repescas y recuperación de cobros 2016

La sección sindical de CCOO fuerza  llegar a un acuerdo para no entrar a Juicio por el conflicto colectivo interpuesto por los delegados de CCOO