La sección sindical de COMFIA-CC.OO. propone una encuesta alternativa al V.O.E.

LA VERDADERA OPINIÓN DEL EMPLEADO

La sección sindical de COMFIA-CC.OO. propone una encuesta alternativa a la oficial V.O.E. para conocer, de primera mano, cuál es el sentir de la plantilla.


Administraciones Públicas y Empresas exentas del canon digital

La Comisión Europea da la razón a la plataforma Todoscontraelcanon y afirma que el canon no puede aplicarse de forma indiscriminada, en especial, a empresas y administraciones


Exito de la protesta de IBM en Second Life

Más de 1850 personas (del mundo real) protestaron desde sus ordenadores en más de 30 países para mostrar su solidaridad con los trabajadores de IBM Italia.


Nota de Prensa

27 de septiembre protesta de IBM en Second Life

Caso de no poder participar directamente puedes firmar la nota a la dirección de IBM en http://www.uniglobalunion.org/secondlife a partir de las 10h. del día 27 de septiembre.


El canon no puede aplicarse indiscriminadamente, en especial, a empresas y administración

El pasado mes de junio, el Eurodiputado por Iniciativa per Catalunya - Verds, D. Raül Romeva i Rueda, planteó al Parlamento Europeo, por petición de la Asociación de Internautas, una serie de cuestiones clave relativas a la aplicación del canon digital y la denuncia que había presentado la Plataforma Todoscontraelcanon, ante la Comisión Europea en Noviembre de 2006.


CCOO Asepeyo

"Aligera la carga", campaña europea para disminuir los trastornos musculares y óseos en el trabajo

Los trastornos musculoesqueléticos (TME) constituyen el problema de salud de origen laboral más frecuente, con millones de trabajadores europeos afectados en todos los sectores de actividad, sobre todo en la agricultura, la construcción, los servicios y el comercio minorista, el transporte, la asistencia sanitaria y los hoteles, restaurantes y servicios de restauración.


Destacadas

La creación de un Comité intercentros de Seguridad y Salud es bueno para todos.

El pasado día 11 de mayo del 2017 celebramos una reunión con la Empresa en la que se trataron diferentes puntos, entre otros: Cambios Manual del Vendedor, Calendario de reuniones, Comité intercentros de Seguridad y Salud y Nuevo sistema de comunicación.


Repescas y recuperación de cobros 2016

La sección sindical de CCOO fuerza  llegar a un acuerdo para no entrar a Juicio por el conflicto colectivo interpuesto por los delegados de CCOO