Tenemos Convenio
Primera reunión del periodo de consultas Despido Colectivo 2016
La reunión de hoy se ha limitado a la constitución de la mesa, y entrega y recepción de documentación... Leer Más
Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca. Incluido texto de Convenio
CCOO con el 63% de representación en la mesa de negociación ha firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca hoy día 19 de abril de 2016. La negociación de este Convenio ha sido especialmente difícil por las condicionantes extremas que ha impuesto la reforma laboral vigente y por el entorno de crisis en el empleo, de crisis en el sector financiero.
Firmado el XXIII Convenio Colectivo de Banca
La formación: ¿voluntaria, obligatoria o necesaria?
Para acabar con el trabajo precario los sindicatos europeos piden igualdad de trato en el trabajo
Europa necesita igualdad de trato para todos los trabajadores trabajadoras que hacen el mismo trabajo en el mismo lugar, independientemente de su sexo, origen, condición o contrato de trabajo.
Nueva novación de hipotecas ¿Tomadura de pelo?
Comunicado conjunto
Convocada huelga indefinida al Hotel Marina Sand de Lloret de Mar
CCOO Serveis Comarques Gironines y el Comité de empresa del Hotel Marina Sand, antiguo Hotel Selva Mar de Lloret de Mar convoca huelga indefinida a partir del 26 de abril por incumplimiento del acuerdo por parte de la empresa a que se llegó el pasado día 16 de marzo en la mediación a Inspección de Trabajo.
LA PRENSA SE HACE ECO DE UNA POSIBLE INTEGRACIÓN DE BMN Y BANKIA
De las salidas posibles, la más favorable para el empleo en BMN, que es lo que a CCOO le preocupa
El confidencial, Cinco Días, Expansión... anuncian la posibilidad de que la Comisión Europea haya desistido de su oposición frontal, que impedía cualquier tipo de operación corporativa de ambas entidades, por su condición de encontrarse sometidas al programa de rescate bancario, donde el Estado, a través del FROB, posee un 64% y un 65% de ambas entidades.
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Tras la aplicación de la Modificación Sustancial de Condiciones de Trabajo, aún seguimos negociando la implantación de los cuadrantes horarios en Supersol. Algunas personas ya disfrutan del descanso de calidad (2 días de descanso) y de fines de semana de calidad (descanso continuado de viernes+sábado, sábado+domingo o domingo+lunes). Pero son muchas personas las que aún no lo tienen en sus cuadrantes horarios.
