#29MHUELGAGENERAL

Todos juntos podemos parar la Reforma Laboral. Especial Huelga General



No podemos ni queremos renunciar a defender la dignidad, la profesionalidad y la salud de todos

Ya está bien en Banco Herrero

16-03-12 CC.OO., y los trabajadores, comprendíamos perfectamente la importancia de la colocación de acciones; por eso nos mantuvimos en silencio durante la misma, pero si alguno o alguna cree que va a poder seguir sacando campañas adelante usando el látigo como único argumento se está equivocando de empresa, de país y de siglo.


Se Inicia el Período de Consultas

Hoy se ha iniciado el período de consultas del III ERE.


Se Inicia el Período de Consultas

Hoy se ha iniciado el período de consultas del III ERE.


XXII Convenio de Banca - BBVA Estatal

Firmado XXII Convenio Colectivo de Banca - Contiene texto completo

No ha sido fácil poder concluir en un Acuerdo, ya que las tensiones que se produjeron fueron muy importantes ante las escandalosas pretensiones con las que vino la AEB (supresión de trienios, ampliación del radio de 25 Km en la movilidad geográfica, eliminación de los ascensos, acabar con las pagas de beneficios y productividad, desregulación de horarios, endurecimiento del régimen disciplinario...).


Banco Mare Nostrum

COMFIA-CCOO sigue movilizándose para exigir en BMN que retire la propuesta de reestructuración desproporcionada e injusta para la plantilla

Miércoles 14 de marzo continúan las movilizaciones en el grupo BMN ante el inmovilismo de la dirección para reconducir las medidas para la segunda reestructuración, la plantilla de BMN intensifica las movilizaciones a todos los territorios donde está presente.


Destacadas

Jornada Técnica Evaluación y Futuro Certificación Proyecto Hoteles Justos Laboralmente Responsables

Este proyecto versa sobre la aplicación de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el terreno de la actividad económica hotelera. La RSE es una de las grandes estrategias necesarias para poder acercarse de forma progresiva hacia un desarrollo sostenible (económico, social y medioambiental), junto a las estrategias y acciones que proceden de la acción pública. De forma reiterada el trabajo turístico ha sido calificado como un empleo de baja calidad (OIT, 2017) y España no es una excepción en ello ya que sigue siendo el trabajo decente y la pobreza laboral dos de los grandes problemas confirmados en las evaluaciones de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.


Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

Desde CCOO Servicios queremos reclamar un año más la necesidad imperiosa de garantizar condiciones dignas de trabajo en el sector y queremos llamar la atención especialmente sobre los discursos de algunos hosteleros y sus representantes, acerca de la falta de personas trabajadores en el sector, alguna de ellas lamentables, pero que demuestran la realidad en el anquilosado pensamiento de una parte del empresariado hostelero.


Formación Orientación

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