Mifid2

Exigir al Banc el compliment dels acords

...no hi ha hagut voluntat per part del Banc per arribar a un acord i evitar un judici que, des del nostre punt de vista, no s'hauria d'haver produït.

Un judici en el qual el propi Banc ha reconegut i defensat, en paraules de l'advocat del Banc i de la responsable de Formació, que la plantilla té tot el dret i deure de compensar les hores de formació que es realitzen fora de l'horari laboral...


Convenio Grandes Almacenes. Licencias retribuidas, marcamos la diferencia

CCOO, hemos interpuesto demanda a la patronal por entender que el día de inicio de las licencias retribuidas debe ser el primer día laborable, desde que se inicia el hecho que origina el disfrute de la licencia retribuida.

Centro grandes almacenes

Pressió Comercial Mifid2

Males pràctiques comercials

Com totes i tots sabem, el passat gener va entrar en funcionament la nova normativa europea (Mifid2) sobre l'assessorament, la informació i la comercialització de productes i serveis d?inversió. El principal objectiu de la normativa és la protecció de la clientela i és per això que s?ha començat a formar tota la plantilla ..... Lamentablement, quatre mesos després CCOO hem tingut coneixement de les males pràctiques comercials i de gestió de persones que estan sent utilitzades per un Director Regional de la Territorial Centre.....


El Banco quiere Modificar los Horarios de las Oficinas Smart Red

 Tras la constitución el pasado 19 de abril de la mesa negociadora y el anuncio de la fusión jurídica de Banco Pastor y Popular con Banco Santander, hoy se ha celebrado la primera reunión de dicha mesa. En la misma el Banco ha planteado que en términos generales las condiciones finales serán las del Banco que integra a los otros dos, con algunas excepciones. Pero lo más novedoso de la reunión ha sido la propuesta de modificación de los horarios de las Oficinas Smart, de la que os damos detallada cuenta en la circular que os adjuntamos. Esta propuesta así y en estos términos no reúne los equilibrios necesarios para que CCOO pueda plantearse incorporarla al acuerdo, aunque seamos conscientes de que el Banco puede plantear modificaciones como estas sin el necesario acuerdo sindical.


Apunts informatius

28 d'abril i el Primer de maig

  • 28 d'abril: Dia internacional de la seguretat i la salut a la feina
  • Primer de maig: Ara ens toca a nosaltres


El divendres 27 d'abril CCOO continua mobilitzant-se davant de Makro dels centres de Madrid, Zona Franca de Barcelona, Sevilla, Santander i Alacant

CCOO continua les mobilitzacions davant Makro per impedir que eliminin drets vitals de la plantilla

Makro, filial del grup alemany Metro AG, va iniciar el passat mes de febrer un procés de Modificació de les Condicions de Treball en els seus centres d'Espanya amb el que pretén imposar l'eliminació de drets. CCOO, primer sindicat a Makro, s'oposa a aquesta imposició i realitza una nova mobilització  pel proper 27 d'abril, de 11.30 a 13.30 hores,amb concentracions davant dels centres de  l'empresa a: Paseo Imperial- Madrid, Zona Franca de Barcelona, Bormujos-Sevilla, Santander i Alacant.

Divendres 27 d'abril, de 11.30 a 13.30 hores, concentració a Catalunya serà al centre de Makro Zona Franca (Polígon Industrial Zona Franca, Carrer A, 1, 08040 Barcelona)


Salut Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Conoce tus derechos, trabaja de manera segura

Transparència CCOO

Portal Transparència Serveis CCOO: Els comptes, documents, Estatuts, decisions...