Ante las dudas suscitadas sobre la validez del comunicado enviado por la empresa el pasado 6 de septiembre,
debemos informaros que el mismo carece
de cualquier valor legal.
Como es habitual en los comunicados enviados últimamente por la empresa,
el escrito no lleva membrete, no está fechado, no está firmado y, ni tan
siquiera, aparece el nombre de la compañÃa (GRUPO MGO, S.A.) en el mismo, lo
que dificultarÃa enormemente que fuera admitido como prueba en cualquier tipo
de juicio.
Aparte de lo señalado en el párrafo anterior, los antecedentes por todos
conocidos como la no aplicación de las tablas salariales del Convenio Colectivo
de los Servicios de Prevención Ajenos desde hace varios años (o no aplicación
de la totalidad del Convenio a parte de la plantilla), el incumplimiento por
parte de GRUPO MGO, S.A. del acuerdo firmado en la Audiencia Nacional el pasado
8 de noviembre, o el reiterado incumplimiento de lo firmado el 11 de enero tras
el periodo de negociación del actual ERE, hacen que tengamos dudas, más que
razonables, sobre el cumplimiento de los compromisos que dice asumir la
empresa.
Ante esta situación, os recordamos que el artÃculo 59 del Estatuto de
los Trabajadores establece un plazo de un año para reclamar percepciones
económicas y que la única forma eficaz e indubitada de cortar la prescripción
de las cantidades adeudadas actualmente (partes de nóminas de noviembre y
diciembre del año pasado, gastos de liquidación, aplicación de tablas
salariales del Convenio y parte de la nómina del pasado mes de agosto), es la
presentación de la correspondiente reclamación de cantidad ante la jurisdicción
social. Recordamos a nuestros afiliados y afiliadas que pueden acudir a los
servicios jurÃdicos del Sindicato.
Sección Sindical Estatal de CCOO-Grupo BMN
En sesión celebrada ayer en Madrid, reunida la Empresa y la totalidad de la Representación Legal de los Trabajadores, se constituyó la Mesa de Negociación para la Armonización de las Condiciones Laborales de la plantilla de BMN.
Otra cifra para la infamia. 32. Es el número de mujeres asesinadas en lo que va de año, según la estadÃstica del gobierno, que mantiene en estudio 3 casos más. Una vida por semana en lo que va de año. No os olvidamos. No permitiremos que se olvide, que se baje la guardia, que se mire hacia otro lado. Ni que desaparezcan de la agenda pública ni estos feminicidios ni las otras intolerables manifestaciones de una violencia infiltrada, a menudo invisible, de “proporciones epidémicas”, según la Organización Mundial de la Salud, que alerta de una prevalencia global de 1 de cada 3 mujeres.
Les treballadores i treballadors del sector continuen mobilitzant-se per aconseguir un conveni raonable a la realitat del sector
Se ha celebrado la primera de las reuniones que contempla la Disposición Adicional Segunda del Convenio Colectivo, previas al inicio del perÃodo de consultas previsto en el artÃculo 41 del E. T., que regula las “modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo".
La patronal vol continuar retallant drets
