Noticias - CCOO Digitex BPO

CCOO alcanza preacuerdo de convenio con UNESPA

Tras 12 meses de negociación y movilización

11FEB - DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER Y LA NIÑA EN LA CIENCIA

El 11 de febrero, desde CCOO, no solo celebramos el talento de miles de mujeres y niñas que construyen conocimiento. Reivindicamos sus derechos, ponemos de manifiesto la discriminación estructural y exigimos un modelo científico que deje de reproducir desigualdades.

Sin igualdad, la ciencia pierde; sin justicia laboral, no hay progreso científico posible.

Comunicado Seguros y Mutuas

Mesa 17/02. La hora de la verdad

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Comunicado Seguros y Mutuas

Mesa 17/02. La hora de la verdad

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CCOO logra un acuerdo pionero en la audiencia nacional para regular las cargas de trabajo en ASPY

Desde esta Sección Sindical, os queremos informar sobre el decisivo avance que hemos logrado CCOO el martes 10 de febrero de 2026 en la Audiencia Nacional

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CCOO logra un acuerdo pionero en la audiencia nacional para regular las cargas de trabajo en ASPY

Desde esta Sección Sindical, os queremos informar sobre el decisivo avance que hemos logrado CCOO el martes 10 de febrero de 2026 en la Audiencia Nacional

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Festivos en sábado ¡No podemos perderlos!

Incremento salarial 2026 Convenio de Comercio de Flores y Plantas

Destacadas

Atención laboral que CCOO habilita por la crisis del coronavirus.

La Confederación Sindical de CCOO ha habilitado un teléfono gratuito 900 y un correo electrónico dudas de carácter laboral relacionada con el coronavirus. Por otra parte la Federación de Servicios de CCOO seguimos a tu disposición en tres líneas móviles, un correo electrónico y nuestros canales en redes sociales para atender las consultas de nuestros sectores (financiero, comercio, TIC, hostelería, contact center, turismo, otros servicios técnicos y administrativos, juego, etc.

El TJUE analiza si todos los días de los permisos retribuidos deben ser laborables

CCOO ha hecho hoy sus alegaciones en el juicio afirmando que los días de disfrute deben ser laborables. Tras el dictamen del Tribunal, la Audiencia Nacional deberá dictar sentencia, que será de aplicación a todos los trabajadores y trabajadoras de España.

La prolongación no retribuida de la jornada laboral Las empresas ahorran 11.500 millones al año por horas de trabajo no retribuidas

El objetivo de este informe es conocer la dimensión de la prolongación de la jornada laboral no retribuida, que incluye las extensiones de la jornada pactada que se convierten en habituales −y es razonable pensar que no se abonan− y las horas extraordinarias trabajadas, de las que casi la mitad no se pagan. La extensión no retribuida del tiempo de trabajo constituye una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social.