Sección Sindical WiZink Bank

ERE en WiZink Bank: reunión 29-11-2018

El banco mejora su oferta indemnizatoria pero no llega a la propuesta planteada por CCOO y UGT. En estas condiciones no firmaremos un acuerdo que esté por debajo de los que se han alcanzado en el sector.


Viernes 30 de noviembre en Barcelona, Portal de l?Àngel-Plaça Catalunya a partir de las 12 horas

CCOO hace campaña por un consumo responsable que facilite la conciliación de las personas trabajadoras al comercio

El Black Friday es el comienzo de diciembre "black" para las personas trabajadoras del comercio. El próximo mes de diciembre el comercio abrirá casi todos los festivos y domingos.  CCOO de Serveis de Catalunya hace una campaña de difusión entre la clientela en diferentes centros comerciales de Catalunya, "¡En el comercio queremos conciliar!", para pedir que tomen unos hábitos de compra y consumo responsable que faciliten la conciliación de la vida laboral y familiar de las personas trabajadoras del comercio.

La próxima acción se realizará viérnes 30 de noviembre en Barcelona:

Viérnes 30 de noviembre a partr de las 12 en Barcelona, Portal de l?Àngel-Plaça Catalunya



CCOO solo contempla medidas voluntarias y no traumáticas ante el cierre de oficinas anunciado por Caixabank

Oficina Caixabank

La entidad contempla en su plan estratégico el cierre de más de 800 oficinas y la reducción de plantilla.
CCOO no aceptará movilidades geográficas ni ningún otro escenario que no sea el de la negociación.


Secciónn Sindical WiZink Bank

ERE en WiZink Bank: reunión 26-11-2018

La empresa mantiene una oferta indemnizatoria muy alejada de la propuesta realizada por CCOO y UGT y claramente inferior a los acuerdos alcanzados en el sector en procesos de despido colectivo.


Sección Sindical WiZink Bank

ERE en WiZink Bank: reunión 22-11-2018

La empresa plantea la reducción de 9 puestos afectados solo en el caso de que se llegue a un acuerdo en la mesa de negociación.


Mifid II

Boletín Informativo


Destacadas

CCOO firma un acuerdo con Foment y Pimec para el nuevo convenio de oficinas y despachos de Catalunya

La Federación de Servicios de CCOO de Catalunya valora muy positivo acabar con una larga y complicada negociación iniciada hace 19 meses y que ha vivido diferentes movilizaciones por parte sindical. Un acuerdo que logra un convenio de avance en materia salarial y otros aspectos sociales, evitando un segundo año sin convenio que pudiera suponer un total estancamiento del conflicto.

A partir de ahora, las partes se comprometen a redactar el convenio lo antes posible y proceder a su firma, para que los beneficios acordados, lo que incluye los retrasos salariales acumulados en estos meses, lleguen a las más de 180.000 personas para las que este convenio regula sus condiciones mínimas de trabajo.


CCOO solicita apertura de la mesa negociadora, para paliar la situación económica de la plantilla del Grupo DB

Tras el cierre del Observatorio Sectorial del Convenio de Banca, se reconoce por ambas partes la necesidad de alcanzar acuerdos en materia salarial que ayuden a la plantilla a mitigar los efectos negativos que ha causado la inflación, y el impacto de la subida del Euribor, sobre nuestros salarios.