content_copy Notícies - Comunicados

Comision Igualdad Seguros

Para asegurar la igualdad

En los últimos años se ha producido un importante incremento de las mujeres en el sector seguros, representan el 45,05% del total de las plantillas que conforman, dentro del sector, las compañías de seguros.
Carta de CC.OO. a los empleados del Grupo Banco Popular.
mayo 2006

Información de la reunión mantenida con el Consejero Delegado el día 16 de mayo de 2006.

Más sobre las pagas voluntarias: la Constitución según el SEC-L

És increïble que algú pugui afirmar que els únics que poden reclamar la tutela dels tribunals per vulneració de drets fonamentals són els representants sindicals.

Compra Banco Urquijo

02 06 06 Banco Sabadell reduirà la plantilla en 341 persones després d´absorbir l´Urquijo, el 41% de l´entitat que acaba de adquirir. El president del Sabadell, Josep Oliu, va afirmar ahir en roda de premsa que la reducció de plantilla aportarà estalvis en despeses de personal de 16,7 milions. Aquesta explicació no va convèncer gens a CCOO que ahir va mostrar la seva preocupació per la retallada anunciada. Nin va explicar que calcula que la fusió amb l´Urquijo es farà l´octubre. (Cinco Días) D´una altra banda, COMFIA-CCOO ha sol·licitat la signatura immediata d´un protocol per garantir els llocs de treball (PDF:Cast.)
Irregularidades contratación Capgemini - 01 Junion 2006

Solicitud Sección Sindical CCOO ante contratación en Capgemini

Desde esta Sección Sindical de CCOO en Capgemini venimos observando repetidamente irregularidades en la contracción de trabajadores y trabajadores que en la compañía se producen.
ELECCIONS SINDICALS

COMFIA-CCOO guanya les eleccions sindicals a l’empresa de telemàrqueting TELETECH, amb més del 67% de partic

Ahir es van celebrar les eleccions sindicals a l’empresa del sector de telemàrqueting, TELETECH S.A. a Catalunya on COMFIA-CCOO ha revalidat la victòria que ja va aconseguir en el procés celebrat l’any 2002.
Comunicat Caixa Tarragona

II CONGRÉS FEDERAL DE COMFIA CCOO

El passat dia 10 de maig va començar a Las Palmas de Gran Canaria el II Congrés de Comfia, amb el lema ”EN LA EMPRESA CON VISIÓN GLOBAL”. Es va clausurar el dia 12 amb la participació del secretari general de les Comissions Obreres d’Espanya, José Mª Fidalgo.
DESPIDOS DISCIPLINARIOS 30 Mayo 2006

De nuevo despidos disciplinarios en Capgemini

La Sección Sindical de CCOO en Capgemini de nuevo asiste perpleja y preocupada a la decisión de la empresa de despedir a un cierto número de compañeros y compañeras. La vía elegida es la de anteriores ocasiones, el despido disciplinario, asumiendo la improcedencia del despido en el mismo momento que se produce este, pagando la indemnización y evitando gastos de posibles juicios, denuncias, etc.
Todos contra el canon

El Senado frena el Desarrollo de la Sociedad de la Información

La nueva ley supone la pérdida de puestos de trabajo, deslocalización del sector y descenso en las ventas. • La plataforma confirma la recogida de firmas y exige una mayor transparencia y el derecho recíproco de auditar a las Entidades de Gestión.

content_copy Destacades

Reunión sindical vacía con silla vacía frente a documentos de negociación bloqueada, simbolizando la ausencia de propuestas por parte de la patronal.

CCOO denuncia la incompetencia de la patronal y su bloqueo al convenio de Oficinas y Despachos

La Confederación Canaria de Empresarios irrumpe con una propuesta miserable tras meses de parálisis, ignorando a las plantillas y despreciando el salario mínimo.

Ensayo de una ceguera

Ensayo sobre una ceguera (y sordera) política en Canarias

Mientras Canarias se desangra socialmente, el Vicepresidente del Gobierno se tapa los oídos y opina sobre salarios como si viviera en otro continente.

Acuerdo histórico Hoteleria

Acuerdo histórico en la hostelería de Las Palmas

Después de diez meses de movilización, huelgas y negociación colectiva, las trabajadoras y trabajadores del sector de hostelería en la provincia de Las Palmas han conseguido un acuerdo histórico.

Ratificado en asamblea el pasado sábado 12 de abril, el pacto firmado con la patronal contempla una subida salarial sin precedentes, el fin de los turnos partidos en hoteles con Todo Incluido, y la implantación obligatoria de camas elevables en 2026. Este logro no solo mejora las condiciones laborales del presente, sino que marca un hito para la dignidad y la salud de quienes sostienen el motor turístico de Canarias. La lucha colectiva demuestra, una vez más, que transforma.

Publicado en el BOE el Convenio de BANCA

Se ha publicado en el BOE el texto del nuevo Convenio Colectivo 2024–2026, con todas las mejoras conseguidas por CCOO.

 


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