Concentraciones sindicales en Banco Sabadell
20 06 08 Estamos dispuestos a dialogar y negociar con la empresa de todos los temas que sean necesarios y que impliquen mejorar las condiciones de trabajo de la plantilla (procesos de trabajo, plantilla suficiente, suplencias adecuadas, formación, etc.) Si no es así tendremos que seguir protestando.
Notas de Prensa
Europa Press- Sabadell
Efe-Valencia
Europa Press- Madrid
Europa Press-Madrid/Barcelona
Europa Press-Oviedo
Europa Press-Oviedo
La Vanguardia-Barcelona
Panorama Actual
Actualidad-terra
Fotos concentraciones en
Reunión con el consejero delegado de Banco Sabadell
03 06 08 Ninguno de los representantes de la empresa presentes en la reunión respondió a nuestras demandas. COMFIA CCOO, FES-UGT, CGT y la Confederación de Cuadros, que agrupan el 92 % de la representación sindical en el Banco Sabadell, han convocado concentraciones de protesta, para el próximo día 5 de Junio.
Grupo Banco Sabadell: Nos queman en el trabajo, nos congelan el salario
29 05 08 El Consejero Delegado, Jaime Guardiola, nos ha comunicado que SE ABSORBERÁ EL INCREMENTO DE LOS DOS CUARTOS DE PAGA PARA RESPETAR EL SAA.
¿Cargas de trabajo? Más no, gracias (5)
28 05 08 Es hora de decir ¡Más no, gracias! A las prolongaciones indiscriminadas de jornada, a las cargas de trabajo inhumanas, a la obligación de realizar tareas sin la formación adecuada...
Por una organización racional del trabajo (4) Reunión comercial
18 04 08 Reunión comercial: 360 minutos al mes o 90 minutos a la semana por empleado de gestión, previstos en el ADM. PDF)
Por una organización racional del trabajo (3)
Por una organización racional del trabajo (2)
11 03 08 Atención telefónica:
3,24 minutos día por empleado (PDF: Cas) (PDF:Gal)
Por una organización racional del trabajo (1)
05 03 08 Pero, sobretodo, no espere que le pregunte qué tal va su negocio o su familia
sólo dispongo de 2,754 minutos por operación.(PDF Gal)
Riesgos psicosociales
08 02 08 El 24 de enero, hemos vuelto a pedir a la empresa que nos indique de forma concreta las medidas correctoras que piensan aplicar y en los plazos que lo piensan hacer.













